|翱翔天際發表于 05-15 17:35干這行隨時傾家蕩產，性命不保，趕緊轉行吧，這個行當沒有任何希望，和農民工種地一樣的社會地位。
|天天天藍_發表于 05-15 17:45想刀一個人的眼神是藏不住的，想打一個人的想法也可能不是突然出現
|liuxiaoran發表于 05-15 18:20罰款違法吧？這怎么能罰款？但是可以計入工作失誤。<br>
遠祥 發表于 2022-5-16 10:14
憋太久了會自傷，不發泄出來也不行！
|天天天藍_發表于 05-16 14:28<br>我剛入職的時候，車間里的老H和老Z就有矛盾，三年以后，老H快要退休了，兩個人在辦公室吵起來了，當時副廠長也在，老Z直接一拳把老H撂翻在地，然后頭也不回就走了。我真是感謝老Z，老H確實不是個東西，那一拳不是老Z打，就該是我打了<br>
|棲格瑪發表于 05-15 19:57用杠桿表不會有這樣的問題<br>
|大白小白發表于 05-15 20:55款罰了，人打了，工人開了，問題還是沒解決。
|zqh100發表于 05-16 07:41400都夠買各表了。
|機器畫家發表于 05-16 08:56有功管理層領，有鍋底層人背。
|WENGJUN發表于 05-16 09:15就算出問題也不能罰這么多吧，工人也不見得故意的，分析事故原因，就算都是工人原因也要輪大棒輕輕打。要以理服人。那火箭發射失敗了難道每個科技人員都賠償損失嗎？那大家誰干活？
|195529647發表于 05-17 08:49一個表罰400，明擺著兩人本來有矛盾，領導以這樣的手段去管理，也是找打。<br>
準備動手心里也是想好走人了，打人是最直接的出氣方式，對于領導，下面人除了用暴力解氣，沒有多大方法去解氣。<br>
罰錢去仲裁，本人應該得不到多少錢，還費時間，不如直接干他。
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