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機械社區

標題: 夜不能寐996 [打印本頁]

作者: 2020工業4.0 時間: 2024-4-20 07:23
標題: 夜不能寐996
昨天面試了個做汽車裝配線996的公司，這是我工作十幾年來第一次接觸 996，如果我去上班，這個時間段我今天周六就要出發了，8點到公司畫圖或者各種整改設備，然后干到晚上8點30，到家9點30，我草這是人過得日子嗎

我現在就是雙休8小時1萬5. 我在想我為什么不能996？

1.996的目的是什么？
賺錢嗎？它能給我工資3萬嗎？我估計他里面呢工程師工資絕對不會超過2萬，既然不賺不到錢，我為什么要996呢？真要給我3萬，我花1萬家里雇個保姆替代我的缺失。昨晚我問老婆給我3萬能去嗎？老婆說3萬也不去，這簡直就是拿命換錢，不值得。我就不相信那些30大幾40歲的人天天996，身體能消耗多久

2.996的發展前途在哪里
這種996公司流動性大，但骨干一般不流動，底層工程師熬個5年，絕對快速提升經驗。但然后呢？當骨干繼續熬？像昨天面試我的領導40歲每天996，他的發展前途在哪里？我想可能是去別的不加班公司卷，去別的公司當領導開創加班文化。但他出去以后，隨著年齡增加，接觸了雙休不加班文化，他也會被同化，放棄他這十多年的996模式。

可能每個996的人都有自己的理由和借口，什么為了生存為了學技術工作不好找，你30歲之前996也許還能熬得住，但昨天這個領導40歲了還在996確實少數，我相信他只要愿意出來找，在上海北京這種位置，他應該找的到待遇相近的雙休工作。可能他好不容易在里面熬了十年擔任技術小領導，不愿意放棄這個職位吧

曾經996或者正在996的朋友們說說，你們堅持了多久的996？為什么要996？想過逃離996嗎？你們公司996的企業文化怎么樣養成的？

作者: 尹志春 時間: 2024-4-20 09:25
3024才是好工作

作者: 軸承啊 時間: 2024-4-20 09:26
堅持了一星期，果斷跑路。拿命換錢

作者: 夜夢榮華 時間: 2024-4-20 09:34
騷年啊，你頓悟了

作者: 用晦如明 時間: 2024-4-20 09:40
有些人不996，他就沒有安全感，所以40歲了還在996，這種人沒什么好可憐的

作者: 盧Tiger 時間: 2024-4-20 09:42
別說996，就是8小時單休都很難適應。

作者: 機械設計1234 時間: 2024-4-20 09:55
額，可能我習慣了

作者: 東北制造 時間: 2024-4-20 10:14

用晦如明發表于 2024-4-20 09:40
, b, u3 c+ U, f" A" f有些人不996，他就沒有安全感，所以40歲了還在996，這種人沒什么好可憐的

(╯>д<)╯⁽˙3˙⁾:;那就是行業里的❝工賊❞❗

作者: lanfeng111 時間: 2024-4-20 10:28
經歷過8個月了996吧，剛出來第二年，那個時候真是為了學技術，從一個工藝轉結構，是一個工程師拉我去做助工的，結構經理是我那朋友十幾年前的同事，關系還是挺好的，從長三角回又廣東發展了，所以我去面試也是走個過場，當時其實是想招一個包裝工程師的，我是啥也不會，所以為了自己也為了我那朋友不難堪，我就拼命的做，又沒搞過那個品類的家電，軟件又不會用，晚上加班10塊錢/h，我一個月能加50個小時左右，單休。怎么說呢那時候上班上的人都麻木了，很累，經常要去找樂子，時間過得很快，快到你不知道這幾個月發生了什么就沒了。好處就是我學會了很多東西，足以支撐我去找下一份工作。對于一個新手，年輕人來說想要快速成長可以996，學到東西后你可以挑公司，挑雙休！

作者: 亞共晶白口鑄鐵 時間: 2024-4-20 10:45
只能說存在即合理。
有996的公司，就有996的人。
996的員工，就是市場上“賠錢賺吆喝”的那群人，本事不大，態度來湊。
只能說再等三十年吧（15年、17年的二胎潮到了四十歲），青壯年勞動力越來越少，人力成本越來越貴，奴隸主們就會發現市場上找不到愿意996的人了，或者說愿意996的人要價太高。
那時候，996這個詞就只存在于東南亞其他郭嘉了

作者: 2020工業4.0 時間: 2024-4-20 10:48

|機械設計1234發表于 04-20 09:55額，可能我習慣了

貌似你也30多了吧，996身體抗的住嗎？打算996到啥時候呢？ 40？50？有了孩子以后還能996嗎？要了二胎還能996嗎？你正常雙休8小時工資能有多少？ 996能達到雙休8小時的2倍工資嗎？
以前沒經驗996 現在30多了還996圖什么呢？只是因為習慣嗎？
大佬說說你的996，說說的所想所見所思所聞

作者: 想飛的鳥~~ 時間: 2024-4-20 10:50
這就是一種卷的方式，你交期3個月，別人狠命加班交期2個月！你也不得不跟進，最終大家又達到一個相同的起點！不然老美怎么一直說ZG沒人權呢！

作者: 喂我袋鹽 時間: 2024-4-20 11:16
還有007

作者: zhaojunxian 時間: 2024-4-20 12:02
五十歲愿意996也多，跟人想法有關，我是很反對單休996的

作者: aban 時間: 2024-4-20 12:05
有誰見過阿里、騰訊、字節、華為的人討伐996，看看討伐996的人的工資都是怎樣的，說白了還是錢沒有到位。

作者: 云中有仙 時間: 2024-4-20 14:20
有些人有的選有些人沒的選

作者: 阿飛LJ 時間: 2024-4-20 15:27
我們沒得選啊，我現在連996都做不到，我現在是896，有的時候還是897，能力差就這樣

作者: 駱馬湖鐵匠 時間: 2024-4-21 11:03
騷年，你很通透啊

作者: 七曜神權 時間: 2024-4-21 14:54
唉，在上一家非標公司可能就最后一個月沒怎么加班，
今年換了個外資，確實是雙休五天八小時，來了幾個月基本上追平了我最長不加班記錄。
不過現在外資的效益也不好了，成本和交期和國內私企沒法比，感覺也干不長久。。。

作者: 養豬東籬下 時間: 2024-4-22 10:53

aban 發表于 2024-4-20 12:05
* } h9 ~! r$ `( _有誰見過阿里、騰訊、字節、華為的人討伐996，看看討伐996的人的工資都是怎樣的，說白了還是錢沒有到位。

年薪百萬我也不愿意996. 除非年薪200萬以上，我咬牙干3年。

作者: 堅如磐石 時間: 2024-4-22 13:13
堅決雙休

作者: 游離縉云 時間: 2024-4-22 14:51
經歷過996，身體整垮了，錢還沒掙到

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