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機(jī)械社區(qū)

標(biāo)題: 同一企業(yè)工作七年熬到七千 [打印本頁]

作者: 小河HH 時間: 2016-8-19 20:06
標(biāo)題: 同一企業(yè)工作七年熬到七千
最近有個朋友想跳槽，說起來這個朋友也真的不容易。在一個小企業(yè)工作了七年，工資從兩千熬到七千，真的不容易。大家都知道，工作七年拿個七八千不算多，但這個待遇一般都是跳槽跳出來的結(jié)果。這樣的待遇多少也有運(yùn)氣在里面，也有一些水分在里面。但對于一個人在一個企業(yè)漲工資，必須要靠真才實(shí)學(xué)才可以。因?yàn)槭窃谥椎那闆r下漲工資的，不但沒有水分，而且還要有富裕。因?yàn)楫?dāng)你值5000時，老板往往會給你4000或者更少，因?yàn)槔习逭J(rèn)為你是在他那學(xué)出來的，是需要交學(xué)費(fèi)的。
在這種情況下，這位朋友工作七年依然能拿到七千，其個人實(shí)力也可想而知了。但是由于種種原因，還是要辭職了。面對這樣的結(jié)果，老板想必是不情愿讓這個朋友走的。但又能怎么樣留住他呢？他今后的道路又該如何走呢？

作者: 1518517222 時間: 2016-8-19 20:22
值多少，不是你這樣邏輯出來的，人家和你聊幾句，就知道了，如果在一個地方呆10年，還不如應(yīng)屆生，3000老板也嫌多！，相反，有些兩三年就破萬了！

作者: 龍游河畔 時間: 2016-8-19 20:49
本帖最后由龍游河畔于 2016-8-19 21:06 編輯

樓主，是說的你自己嗎

作者: 龍游河畔 時間: 2016-8-19 20:56
本帖最后由龍游河畔于 2016-8-19 21:00 編輯

但又能怎么樣留住他呢？他今后的道路又該如何走呢？

------樓主到底想替誰操心啊？

作者: 龍游河畔 時間: 2016-8-19 20:58
本帖最后由龍游河畔于 2016-8-19 21:00 編輯

老板想必是不情愿讓這個朋友走的。

------老板到底愿不愿意讓他走呢

作者: 伊瑪目 時間: 2016-8-19 21:01
今日說法之朋友七千

作者: 龍游河畔 時間: 2016-8-19 21:04
但是由于種種原因，還是要辭職了。
------那就是肯定走了。

作者: 龍游河畔 時間: 2016-8-19 21:06
他今后的道路又該如何走呢？
------了解不多，還真不好說

作者: xyy1006 時間: 2016-8-19 21:09
peng you zhen duo

作者: 樂花生 時間: 2016-8-19 21:19
值七千就要走了，不要逗留，在別的地方也能提高自己

作者: albert.tang 時間: 2016-8-19 21:22
既然想走，何必考慮老板如何留呢？

作者: 軒轅天一 時間: 2016-8-19 21:37

龍游河畔發(fā)表于 2016-8-19 20:56- m! m: c. D9 @7 _: Y
但又能怎么樣留住他呢？他今后的道路又該如何走呢？: _# e/ M( Q. {! r R0 |
. a; p' @/ G5 x9 J. F3 ]1 ?: e. t
------樓主到底想替誰操心啊？

我也好奇樓主的立場是哪一邊

作者: 軒轅天一 時間: 2016-8-19 21:39
如果我的老板這么想讓我交學(xué)費(fèi)的話，我以后走的肯定會很徹底，結(jié)合我自己的待遇，我只是在工作中遇到問題，學(xué)到的知識都是我自己利用下班時間學(xué)的，而且也沒有用過公司的資料來學(xué)習(xí)

作者: 軒轅天一 時間: 2016-8-19 21:43

軒轅天一發(fā)表于 2016-8-19 21:39
Z z: r) M: t. n) }8 a如果我的老板這么想讓我交學(xué)費(fèi)的話，我以后走的肯定會很徹底，結(jié)合我自己的待遇，我只是在工作中遇到問題， ...

當(dāng)初進(jìn)去的時候也沒有任何培訓(xùn)

作者: 小河HH 時間: 2016-8-19 21:43
呵呵，都是一樣的，說是給老板交學(xué)費(fèi)只是客套話而已，真正學(xué)到的東西都是自己用功的結(jié)果。

作者: albert.tang 時間: 2016-8-19 22:15
你相信老板和員工之間會有真感情？

作者: 老腰 時間: 2016-8-20 00:21
服務(wù)一家企業(yè)7年了，要加薪升職不容易，要學(xué)技術(shù)管理估計(jì)碰到天花板啦，就一句話要跳槽就快刀暫亂麻。

作者: 軒轅天一 時間: 2016-8-20 06:33

小河HH 發(fā)表于 2016-8-19 21:43/ }9 P2 b4 f- x- ]) D( a
呵呵，都是一樣的，說是給老板交學(xué)費(fèi)只是客套話而已，真正學(xué)到的東西都是自己用功的結(jié)果。

對對，真正考的還是自己主動去學(xué)，能夠遇到教你東西的人真的得看運(yùn)氣

作者: 面壁深功 時間: 2016-8-20 06:42
恭喜你能呆七年。一般8-10年應(yīng)該會出成果，堅(jiān)持吧。

作者: 軒轅天一 時間: 2016-8-20 06:47

面壁深功發(fā)表于 2016-8-20 06:42$ [, g' V9 [8 `! z
恭喜你能呆七年。一般8-10年應(yīng)該會出成果，堅(jiān)持吧。

你說的成果是什么成果？漲工資到一定的程度？職位升到一定的高度？技能掌握到一定的深度？？沒明白

作者: 左手的幸福 時間: 2016-8-20 07:25
還是跳槽漲工資來的快

作者: 雨傾城 時間: 2016-8-20 08:16
走自然是因?yàn)橛懈叩牡胤桨。瑸槭裁床蛔?hr noshade size="2" width="100%" color="#808080"> 作者: newmorn 時間: 2016-8-20 08:43
換個環(huán)境也好！

作者: albert.tang 時間: 2016-8-20 08:50
樹挪死，人挪活嘛。

作者: 壞孩子不怕狼 時間: 2016-8-20 08:56
朋友是你自己吧。

作者: 搬磚的 時間: 2016-8-20 09:53
若真的是因?yàn)槟撤N原因要走，老板單單加工資是留著不住的，個人觀點(diǎn)。

作者: 我走更遠(yuǎn) 時間: 2016-8-20 10:31
凡事總有原因，如果想走了，肯定是有原因的，甚至老板也不一定會挽留；如果自己有實(shí)力，到那里也不用怕，總有用武之地。

作者: albert.tang 時間: 2016-8-20 10:55
是自己有所擔(dān)心罷了，不要將這種擔(dān)心轉(zhuǎn)移到老板要怎么做？和老板沒有關(guān)系。

作者: dongqikai 時間: 2016-8-20 11:12
如果這個企業(yè)還存在自己進(jìn)行工作下的渴望，那就繼續(xù)。如果沒有，拜拜

作者: 我走更遠(yuǎn) 時間: 2016-8-20 17:57

我走更遠(yuǎn) 發(fā)表于 2016-8-20 10:31 W- Z6 \# w5 B4 n j6 a
凡事總有原因，如果想走了，肯定是有原因的，甚至老板也不一定會挽留；如果自己有實(shí)力，到那里也不用怕，總 ...

的確，結(jié)婚都有個七年之癢，所以在同一個企業(yè)工作時間長了，會產(chǎn)生許多矛盾的，除非實(shí)在是處理得當(dāng)，或者得到升職，否則一般會走人，跳槽。

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