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昨天在朋友圈看到一個人轉發一部影片叫《美國工廠》,看封面很相似是好萊塢動作片,結構一打開是個記錄片,本來不大喜歡看這類電影的,但看到封面是前美國總統奧巴馬投資制作的;
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' L2 N) h" V: R帶著好奇心,我把片子看完,確屬精品,并且解決了我一直以來的疑問,特此分享給各位社友:
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$ P; ]/ T# d- T! p. L& H該記錄片,主要是講了中國玻璃大王曹德旺在美國開設工廠的故事。" x6 @# w) V1 h" h e3 N6 A
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1、玻璃大王的為人?# q C2 E# j, X/ @! p4 y8 U
2016年,剛剛上任的特朗普就與蒂姆·庫克對話,希望對方考慮讓蘋果制造業回流美國;也就是在那一年,「中國玻璃大王」曹德旺把玻璃廠搬到了美國,跑到了美國俄亥俄州的代頓。當時,大批中文媒體驚呼「曹德旺跑了」。
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很多人都對人報以負面消息,我也一直以為他和郭臺銘是一路人,利益最大化,沒有愛國的立場!
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但其實曹德旺不是什么「黑心資本家」。相反,他熱衷慈善,捐出了一百多億的資產,用來扶貧救災等工作。
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2 H4 G" a: [! Q( l2、為什么搬廠去美國?
: _# y. ?0 E P: p2 \曹德旺在接受媒體采訪時曾說過一句話:
3 F+ a- C; ^2 T' U1 j8 q) [# j% D「中國除了人力,什么都比美國貴」。% {" \0 D' X# d' c9 ~
「美國天然氣每立方相當于 7 毛錢人民幣,只是中國的五分之一,中國賣 2 塊 2,這還是政府對我很優惠的前提下;電價,美國 3 毛錢左右,中國 6 毛多;高速公路,美國不收費,中國過路費一噸 5 毛錢。」
& ]2 q; o1 ?1 _更大頭的是稅收。7 ?6 J8 J7 N r; e( n- c! s& V3 X, B
中國制造業的綜合稅負比美國高 35%。
/ R+ C& v: u/ f6 l' B# j' E- }因此從長期看來,他認為這是一筆穩健的投資。
/ P. L9 @5 R) D2 l; b更別說,當地政府還給了他 3000 萬美元的優惠。, Y* U9 u2 [) u( N1 ~1 W2 I) {
「等于廠房不要錢。」( P) p0 S, }2 Z- Y7 A! A$ [: T+ c
3 N5 v! p) P* s9 T0 j于是,曹德旺接盤了通用汽車的廢棄工廠。
4 h/ Q: G) M3 |9 k7 ~先后共投資 10 億美元,創造了 2000 多個工作崗位。/ f8 G* w5 I2 `5 B) w7 [" X9 p
定廠名叫「福耀」(Fuyao)。
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3、福耀工廠狀況?
; H3 Y. Z0 e% S, ~) x3 e" Z( t 員工大多是通用汽車等大公司曾經的員工,有豐富的工作經驗。另外,母公司還派了 200 多位中國員工,去指導美國人的工作。曹德旺許諾,會將福耀建設為一個「美國工廠」。聘請美國人組建管理層,盡量遵循美國規則。工人做五休一,8小時工時,到點下班。他說,要「入鄉隨俗」。
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一開始,所有人都對這個新興工廠充滿了期待。中美兩國工人之間也相處融洽,迅速建立起了友誼。這位胖胖的大叔,在感恩節邀請了中國同事一起體驗美式節日。一起騎馬,燒烤,玩槍。
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但短暫的「蜜月期」之后,矛盾很快凸顯。首先,是薪酬。過去在通用汽車公司上班的老工人們,曾經的時薪是 30 美元,如今卻只能拿到 13 美元。巨大的落差一時難以接受。
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其次,是安全。工人頻繁進出 200 度高溫的房間,沒有任何降溫和防范措施。某些廠房里只有一個門,發生火災會有安全隱患。有個熔爐工人在通用公司干了 15 年,從來沒受過傷。但在福耀干了幾個月,就負了工傷。
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而令中方頭疼的,是美國工人效率太低下。建廠一年,卻仍遲遲達不到產量標準,公司在不停虧錢。
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4、美國人眼中的中國工廠
! r$ Y- U6 U( D0 l( M; t 早上正式開工前,工人們排排站報數,接受班長的訓導。雞血式管理,紀律性極強。中國工人被要求強制加班。一天工作12小時,一個月只能休息 1-2 天。一年也只能回家一兩次見兒女(留守兒童的日常)。
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4 ^" _' }/ T8 p( W. ~: q- i安全措施更是不到位。分揀碎玻璃,沒有戴護目鏡,手套也不防割。美國人直言「太瘋狂」。
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* Z5 C" b0 w6 w* t! U. t2 W5、美國工人的態度
2 |" n9 U0 s, z美國工人效率太低下。福耀建廠一年,卻仍遲遲達不到產量標準,公司在不停虧錢。9 Y w) i) U+ V4 U7 C% r! ^( z. X8 K
片中很多細節值得砸味。有個漢語很好的美國員工跟中國員工交談。中國人說「你們周末雙休,一天 8 小時,已經很爽了」。對方頻頻點頭,語氣激烈地抨擊美國人就是爛。
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% L( O0 i% {9 t 還說如果拿膠帶把美國人的嘴封起來,工作效率就能提高一倍。但美國人的生活并沒有想象得那么「舒服」。借一個中國員工之口我們得知,其實美國工人同樣很辛苦。在玻璃廠干完活之后,還會去打第二份工。他們也都有家要養,有日子得過。
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看到最后,有一段十分有意思:福耀舉辦年會,是我們常見的中國大廠式套餐。美食,文藝匯演,集體婚禮。
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( T& g' ]9 Y ^) f! R- d我們都清楚,這不過是些作秀。9 T4 f. ]* D# D- s t( r; X" T3 q
是對于「企業榮譽感」的精確培養。
6 D- m; b9 V4 K1 ?但一位美國員工看到這里時,卻禁不住眼眶濕潤。+ X, a5 H9 G5 M, i w* X
他動情地說,「世界如此分裂,但又是一個整體,今天我在這里感覺到到了」。流下的「這是幸福的淚水」。8 r1 F1 e7 U3 J; L
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