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我是回復(fù)這個貼 http://www.whclglass.com.cn/thread-1046215-1-1.html 這個原貼要是補(bǔ)充內(nèi)容,僅有200字符的限制7 T0 R$ L2 s/ c4 W) ?
D公司,原先是我集團(tuán)公司下屬的一個部門,后來該部門獨立外包出去,成立一個公司,但是集團(tuán)仍然占股達(dá)40%,還依然占用原集團(tuán)公司的用地,作為公司地址
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6 d* w' N( R2 R) {) t1 t* R我一個同學(xué)(他是做算法的)在這個公司,雖然說外包出去了,人員變動,但其工資待遇沒受啥影響,而且這幾年融資了幾個億,每年多次調(diào)薪。" ]) D1 c( H# t- e" @$ k8 E
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我是今年3月提離職,準(zhǔn)備4月去新公司(在另一個市,相隔40公里,白天通勤上班,晚上回家住),在我提離職后一周內(nèi),我看到這個D公司的招聘,然后我通過同學(xué)關(guān)系知道了機(jī)電主管兼項目經(jīng)理這位李某領(lǐng)導(dǎo)電話,溝通后,他約我到公司會議室,他說:這次見面不算面試,只是溝通與了解,因為他們剛剛招聘了一個員工,也即將入職,所以不可能馬上再招一位,我們當(dāng)天聊了40分鐘,他和我說了這個公司的歷史、產(chǎn)品、運(yùn)營情況、福利待遇,還有每個部件的進(jìn)展?fàn)顟B(tài),當(dāng)時給我的感覺他很誠懇,我也覺得這個公司的氛圍,研發(fā)流程,產(chǎn)品情況都和我原先做的工作非常相似,會很快適應(yīng)。' f [& i+ Z1 _) m
但有一點他說,因為D公司有集團(tuán)公司的40%股份,所以不可以向著集團(tuán)那邊直接挖一個,或招一個人過來,至少相隔半年以上,這是公開的規(guī)則。% S* S' P& y$ R+ J# l. v
他還跟我說:“讓我在另一家公司先干一段時間再說,如果D公司還有招聘,而我還想過來,到時會考慮我,然后再研究根據(jù)個人情況決定做什么部件”,注意這可是他說的話。# U% n, k) ~6 l7 }
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在我跳槽新公司工作后,我就覺得各方面不適應(yīng),有拖欠工資行為(這是不能忍受的)這個公司知名度不好,所以產(chǎn)品很難賣出去,他們是根據(jù)賣一臺機(jī)器才能給員工開資,特別是疫情導(dǎo)致的居家辦公,公司也不能按整月開資,且工作的地方還有毒蛇出沒,公司虧損,還不斷招人,導(dǎo)致班車不夠坐,另外食堂的飯菜減量,而價格不變,周邊沒有小超市,沒有公交車,點外賣也點不上。
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在新公司的這種情況,使我愈加對D公司的想念,因為D公司首先在本市,班車和集團(tuán)公用,班車地離我家就200米距離,食堂也是與集團(tuán)共用,辦公環(huán)境良好,最主要的是D公司與我原先的集團(tuán)公司相比是一個上升階段的新公司,有一定知名度和背景,不會發(fā)生拖欠工資的,后者已經(jīng)老邁不堪。3 |% u% ~! @0 I$ c) V8 f
4 F5 g; ?, K% L" s( C* r |* @我分別于5月和7月看到D公司在智聯(lián)和其他招聘網(wǎng)站,招聘機(jī)械工程師的職務(wù),我分別投遞簡歷,但是沒有回應(yīng),這段期間,我針對D公司的產(chǎn)品特點,我著重在晚上搜集各種資料,比如論文、專利等鞏固各種技能與軟件,為的就是與之配的上。8 _. A) Q8 O% O3 H* j
. P/ ]6 v3 ^6 u# n后來我實在忍不住,克服內(nèi)向,慫的弱點,主動與李某領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系,他說是和招聘平臺花錢公布的招聘廣告,現(xiàn)在并未招聘,讓我繼續(xù)等待,如果有招聘的話,會聯(lián)系我9 O- v) `0 a5 r6 i; u* r
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后來在8月中旬,他們公司招聘經(jīng)理在招聘軟件聯(lián)系我,問我為何要離開集團(tuán),和我聊了幾句,然后他把我的簡歷推送給專門負(fù)責(zé)硬件—機(jī)械招聘的女HR那里
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% m* Y! z" \0 P: f8 g當(dāng)時我心想還是走正式流程吧,先不和李某領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系了。
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當(dāng)天下午女HR在招聘平臺和我聯(lián)系,從說話的態(tài)度上看非常熱情和感興趣,但是我說因為下午開會,15點30后聯(lián)系我,事后發(fā)現(xiàn)我這條消息女HR并未讀
7 T: ?0 x' E" D7 u. \8 \) q我就主動給女HR打電話,我和她簡單說了幾句,她問了我微信,但是并未加我為好友,注意:她并未加我為好友!' o) K0 S% i: _
* y* C+ \# a% a女HR和我說可能工作日的晚上和業(yè)務(wù)部門溝通,等了3天,到了下周一,我再次主動和女HR聯(lián)系,她說他們要評估候選人情況,如果通過了就會打電話聯(lián)系我,也就這幾天
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后來我實在是等不及了,微信上主動聯(lián)系那李姓領(lǐng)導(dǎo),說之前咱們不是溝通過嗎?可否直接面試?那領(lǐng)導(dǎo)說:“很抱歉,我們這次招聘的是機(jī)械架構(gòu)師,您的條件并不符合”然后,我反問他:“你們這次招聘的就是機(jī)械工程師,你們招聘經(jīng)理推送的也是機(jī)械工程師崗位的簡歷,我并未想應(yīng)聘機(jī)械架構(gòu)師!!!”他并未回復(fù),然后我接著說:“算了,我什么也不想說了,謝謝,祝你們像集團(tuán)那樣發(fā)展的越來越好(這是明顯的諷刺)。”
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自始至終我都是一個被他們耍的狀態(tài),他們女HR先說什么和業(yè)務(wù)部門溝通,然后下周又改口說是要經(jīng)過評估再和業(yè)務(wù)部門溝通, R% q9 G6 P3 L1 `" z8 |
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這個李某領(lǐng)導(dǎo)如果不想招聘我可以直接說,在這么長時間里,我一直抱守希望,直到希望破碎,這個事其實和搞對象一樣,沒必要玩曖昧,傷害別人感情,為了能勝任這個公司,我做足了各種準(zhǔn)備,最后這個王八蛋領(lǐng)導(dǎo)背信棄義,玩弄他人的熱情,實在可恨,人人皆可誅之!
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- c( P9 k, H+ r) gPS:后來我通過那個同學(xué)知道,這個公司招聘的人都是以前集團(tuán)公司離職走的那幫老年人,還是那幫老圈子,搞山頭主義,也難怪沒根沒關(guān)系的去不上。
4 m4 x. Q+ [) Z, x7 _9 f所以也不算很后悔,因為他們地處東北,東北的公司,要么是喜歡有關(guān)系的,要么就看學(xué)歷985,211,而且還是第一學(xué)歷,所以沒有關(guān)系的普通老百姓家庭的孩子們都離開了。所以那個地方都是4050的老年人,準(zhǔn)備混退休的(有點資歷),或者是985211高校畢業(yè)生想在這干幾年學(xué)點東西然后準(zhǔn)備跳槽走人,還有一種就是沒啥能力,父母給托關(guān)系花錢找個“鐵飯碗”一個月拿個穩(wěn)定的4000-5000塊錢圖穩(wěn)定的事少的家近的父母給買好車房的享樂的年輕人,但是一旦有個風(fēng)吹草動,他們抵御風(fēng)險的能力很差,以前看一個新聞?wù)f高速路上的收費(fèi)員編制被取消了,收費(fèi)員哭著說我除了會收費(fèi)以外啥也不會
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而真正有想法的,并且有奮斗目標(biāo)和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)激情的人越來越對此地失望,有時我看電視上那些廣告說什么城市發(fā)展的越來越好,鼓勵年輕人回來創(chuàng)業(yè)就業(yè),我都是冷笑一下。) d7 _7 v% w9 h6 o5 a0 x
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這個公司名字問我懶得說了,在我心里已經(jīng)“祝福”很多次了。提示下反正是在東北有一家做放療設(shè)備的公司,成立時間不長(已經(jīng)脫離集團(tuán)了,集團(tuán)只是占股),國內(nèi)做放化療設(shè)備的一個是醫(yī)科達(dá)(這是外企)其次是這家,這家還在集團(tuán)時開展的比較早,但是并未打響,獨立后干得還算有點名堂,你們要是有興趣自己搜下,還算比較容易,自己知道名字了就行了,各路君子皆提防!
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