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樓主: 易錯易混

你老板會畫餅嗎？

火 [復制鏈接]

易錯易混

11^#

樓主| 發表于 2021-3-16 19:22:03 | 只看該作者

sgxap666 發表于 2021-3-16 17:15
5 e" N& n# k0 s R這樣老板根本沒有加工資的想法

估計是沒有的，屬于那種卸磨殺驢的。研發部本來有30多人的，現在不到10人了

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易錯易混

12^#

樓主| 發表于 2021-3-16 19:23:41 | 只看該作者

輕舟小卒發表于 2021-3-16 17:16
" |3 ?, J; g. i+ y! ^! S你說約吃飯漲了工資，是老板答應了還是飛到另外一家了。

都是要吃飯的，現在還沒有完全確定是走還是留，可以確定的是無論走還是留，薪水都漲了不少，要請吃飯的

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受不了了

13^#

發表于 2021-3-16 19:50:39 | 只看該作者

老板基本技能

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野人還在

14^#

發表于 2021-3-16 21:30:23 | 只看該作者

你這朋友也太過分了 11000的工資漲到12000 ， 13000差不多了呀哪有雙培漲的？哪個老板會同意呀！漲3000老板估計都不愿意老板會說你太貪了，沒有老板和公司的培養你能成長這么快
別問我怎么知道的我們公司老板都是這么想的

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未來第一站

15^#

發表于 2021-3-16 22:13:47 | 只看該作者

我看絕對談不攏。

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曉昀

16^#

發表于 2021-3-16 22:20:07 | 只看該作者

工作崗位暫時穩定，也要有危機意識。

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蛋蛋超人

17^#

發表于 2021-3-17 00:14:39 | 只看該作者

一旦有了離職的念頭，就剎不住車啦

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韓寒11

18^#

發表于 2021-3-17 04:17:40 | 只看該作者

工作主要看收入，能有更好的收入為什么不去，老板可能是想敷衍一下，沒想到沒敷衍過去，大餅不是隨便畫的，人家又不傻

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3983596

19^#

發表于 2021-3-17 07:48:41 | 只看該作者

即便老板被迫漲工資，那在今后工作中找各種理由也要拿回來的，記住：出來混，總要還的

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凱思特

20^#

發表于 2021-3-17 08:02:29 | 只看該作者

經常的事，別太認真，可以就干，不可以就撤

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