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這是一個敏感的話題,因為各個地區各個行業差異太大
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但就我接觸的來說,不管私企臺企日企還是歐美企,基本上加班都是有加班費的,當然這是針對生產部的機加工和裝配人員。
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工人都很簡單粗暴,不接受洗腦,不服就是干,說好的8小時就是8小時,5點下班到點就走人,要加班可以,給加班費。。。。 不給加班費,想免費,一般工人階層都是不接受的,絕大多數都是這個樣子8 G/ |7 O8 t" Y, J7 z3 d
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但技術部就是另外一回事了,面試的時候就跟你說了項目獎,干項目沒有加班不加班一說,絕大多數技術部到5點下班你可能走不了人,晚上沒有加班一說,條件好的給你噸免費的晚餐加個打車費,條件不好的啥也沒,為什么呢? 因為你的加班都在項目獎里了。。。。
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我就不明白了,對工人怎么不玩項目獎這一套,讓工人晚上免費給你干活,年底算項目獎? 對付技術部怎么就用項目獎忽悠沒有加班費一說?$ `$ t6 B7 l7 W4 a$ c* L0 ?
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