兩家公司的選擇

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電梯直達

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發表于 2022-2-15 23:18:29 | 只看該作者 |倒序瀏覽 |閱讀模式

A公司上周四面試通過，本周1告訴我待遇，工作地在杭州，合資企業，“CT、MR醫療器械”，部件開發、文檔、出圖、測試、流程、法規與我現在所在公司C的做法幾乎一致，而且他們公司的產品，我曾經做工藝時接觸過。甚至它們的產品和我現有公司的結構設計幾乎是高度統一（兩種產品線統一為一種結構），目的是降成本，對我做起來輕車熟路，這個公司的機械負責人和我原先一個公司的（我只是聽說過此人但沒有接觸過），和我師傅很熟，里面的研發人員也都是我原公司的人，還都是老鄉居多，形成一個“圈子”

有利一面：1）A公司有探親假，每月可以回家待幾天，那些老鄉們也是這樣
2）另外加班很少，盡可能少加班，所以沒有加班費
3）14薪，到手工資是13000多/月，外加1200補貼。全額公積金，試用期6個月，試用期就有五險一金
4）據打探也是個屬于養老型企業，但是能學到東西，沒有拖欠工資的不良情況。
5）與我現有公司部件設計很相似、很快上手，產品的品牌效應高，交際圈都是原公司的人，壓力?。C械是這樣），同學與前同事都在杭州，還有我父親的朋友家孩子也在那工作，生活保障上不是什么問題

不利一面：
1）可能會有“人情世故”存在，不排除剛開始去需要打雜。
2）家里介紹一位相親女孩，因為“正月不相親”的習俗，得等3月5以后才能和相親女孩見面，女孩是公務員，估計不會離開，我盡量說服她能否以異地形式交往，也能保證每個月回來2次這種情況，我并不打算定居外地，我想通過這種方式提高自己身價，鍍金，將來還回來，我想在走之前和女孩見見面，把這個情況提前告知她
3）讓我一個月后入職（3月中旬），我現在非全日制研究生預答辯在3月中下旬，前期要有準備工作，另外我奶奶過百天（病逝），所以想清明節后再去，當時和我談offer時，我和HR說3天后回復，因為當時還有一家北京的公司也是個選擇，北京與杭州相比，北京離家更近，有什么事很快就回去了，本人也有點戀家（但是家鄉本地沒啥好公司了，獵頭都不做這邊市場了，據說新松機器人都有退市風險）。

B公司，是我今晚面試完，周五才能給我結果，在北京順義是上市公司，是做“在血管影像設備下的腦神經外科介入手術機器人”，我讀研時做過這方面研究，寫過專利，這個項目是該公司新成立部門，公司成立很早，是個很成熟的公司，但是部門是初創的，明天他們上班，周五才能給我消息，工資待遇得確定是否錄用我后才能和我談。

有利一面：
有車補、飯補和住宿（A公司沒有車補），入職時間規定的沒那么死板。因為是初創部門，可以摸索著前行，可以容錯

不利一面：
1）初創部門對個人綜合能力要求高；2）初創部門可能會不穩定，動蕩（我自己這么認為）。3）很少有同學在北京工作，熟人不多。
3）另外周五才能回復，我答應A公司后天回復offer反饋，否則超過時間我怕A公司也失去了。所以我想可否明天先答應A公司（釣著它），但是要求offer下周一再發？主要是等B公司回復（好對兩家做好對比），這是因為A公司很可能還要和他們研究下入職時間，A公司HR也得請示領導之類的: w" U6 J* ]1 H/ d: T- X

最后一個問題，那就是無論去北京還是杭州，將來我能否用北京或杭州公司交的公積金貸款買本地的房子？謝謝??！

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曉昀

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發表于 2022-2-16 07:37:51 | 只看該作者

什么年代了，你還相信正月不能相親這些老古董而可能錯失良機？

公司熟人多有利也有弊，職場是競爭場所，牽扯彼此的利益，遇到機會熟人不會讓給別人，有時可能還有嫉妒心理。總體上來說，在某家公司能不能站穩腳，還是看自己能力，與領導同事的溝通能力。

權衡這幾家公司，看總體時薪，能拿到手的才算，拿不到手里的不要算。我覺得獎金這個事彈性太大，本年度效益好，老板最近心里高興，會把原來預算的發給大家。如果遇到老板那幾天煩心事很多，看你不順眼，手一緊就少發或者不給你。所以，作比較時獎金不要計算在里面。

遇到年底老板看大家分了那么多錢，不想按原來答應或承諾分給大家的事見的太多了。