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公司發(fā)展離不開技術(shù)人員。
9 W! m) a4 X! K, S% k3 Z有幸在公司負(fù)責(zé)一部分人員的招聘工作。8 q( _0 r5 _3 {9 A6 ?1 j% A
和大家聊聊招人面試的一點(diǎn)體會(huì)。
& q& E+ b" h$ X2 g5 c自動(dòng)化行業(yè)有諸多分工,$ `5 A% P* i- j/ t
大概有鉗工,電工,機(jī)械工程師,電氣工程師,軟件工程師,檢測(cè)工程師等。7 H& J4 a( k+ i; u9 N/ s8 e
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1,初選
, X" p, K1 P9 c, w$ ]# Z s& ]對(duì)所需人才的定位要明確,4 T2 H$ g; R2 ]$ Q" R" W7 J5 O
是要招學(xué)徒,助理,工程師,還是項(xiàng)目負(fù)責(zé)人。
) p- }- `% S1 [' e9 Y8 T, Z首先要有個(gè)定位,有了定位好進(jìn)行下一點(diǎn)篩選。( e% F9 G2 y$ O$ p' u
1 w5 `. k5 a% b) ^2.個(gè)人狀態(tài)% m2 V* m) E$ t( D
根據(jù)初選條件,看應(yīng)聘者是否本專業(yè)學(xué)歷,
- x3 w& m! b$ k行業(yè)工作年限是否匹配。
( t, O, d7 [/ x4 f4 U- G之前在什么樣的公司,是否經(jīng)常更換工作。4 W1 Y% e$ q" y# `2 O
對(duì)應(yīng)聘崗位的待遇期望多少,是否合乎行業(yè)平均待遇 。( E7 T9 l, {3 |2 s3 C4 W0 q# E- |
年齡和個(gè)人精神狀態(tài) 。
4 O$ i ~+ I! c% [# S2 T年齡太大了,容易偏執(zhí),不易溝通。
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以上一般由人事部門篩選,
3 c B% C" ^+ w& C5 `條件都適合的話,可以進(jìn)行下一步面試。
: _+ ]8 n* A* D1 W" `+ |% I' p8 p面試一般都是由用人部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行。
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鉗工:, g( Y7 W3 K* @8 N2 H
熟悉車間常用檢測(cè)工具,卡尺,千分表,杠桿表,扭力扳手,
* M3 y+ I' P& o' O( Q熟悉絲桿,導(dǎo)軌的組裝,調(diào)試,3 m+ Y7 I% i* F& ?/ a) Z' F7 G
熟悉電機(jī),氣缸,標(biāo)準(zhǔn)模組的安裝方法,
* o0 G% N2 R2 Q* v; j. Z: o% g會(huì)使用常見電動(dòng)工具,手電鉆,打磨機(jī),臺(tái)鉆。) z; \8 s' W: E
熟練用手電鉆打孔,攻牙等簡單加工。
; S. m( p ]8 b9 ]# R6 L9 N會(huì)使用車床,銑床,磨床,有加工經(jīng)驗(yàn)者更好。+ [4 \6 J1 s5 x1 \+ N% E, A
: m+ U: T+ u8 T- b# q7 {
電工:
2 s+ Z7 u8 n. e% j+ _2 Q一般要求有低壓電工證,無色盲。# B+ u; F9 R8 v5 g2 o
會(huì)看電路圖,會(huì)計(jì)算電流匹配電線的直徑大小 。. D, a- ^9 v- _- E' R6 d. `1 c- @2 o
一定要從事過自動(dòng)化行業(yè),有一定的工作經(jīng)驗(yàn)。! p3 d! K& e' X
經(jīng)常會(huì)有水電工面試自動(dòng)化電工的情況,這是兩個(gè)完全不同的行業(yè)。
% I) T. h& G- N熟悉常見的電器元件,電磁閥,交流電機(jī),PLC,PC,板卡,變頻器,
; f0 ^; K$ v6 w0 V熟悉常用光電傳感器,光纖,溫控器,真空表,氣壓表等,8 u4 I6 V2 I+ p4 _, C# G) ~* K1 A8 |4 J( q
熟練使用烙鐵,熱吹風(fēng)機(jī),液壓鉗,萬用表,號(hào)碼機(jī),+ }' X: l, Q: m8 G
能使用手電鉆打孔,攻牙。) q) p3 f2 v$ j% G& [
對(duì)步進(jìn)電機(jī),伺服電機(jī)的焊線,接線熟悉,
: z0 u, t& l t" V會(huì)根據(jù)圖紙檢查IO。3 b: G* v4 C) ]( M$ Y0 y
: q" e' B. R& `. M% y: p機(jī)械工程師:* R9 `& t7 y6 ]6 {0 M! f$ C% k9 R
熟悉至少一種3d繪圖軟件。. U }* S+ W5 ]
熟悉常用金屬材料的機(jī)械性能,加工性能,表面處理,了解熱處理。
( W6 E$ [+ K2 x- j. W! L, P+ q" a熟悉常用非金屬材料的機(jī)械性能,加工性能。& \2 }" E+ E7 Q: d8 b
了解材料的價(jià)格,能估算零件的加工成本 。
. S* i* h: P) E; X$ C熟悉標(biāo)準(zhǔn)件的選型,怡合達(dá),F(xiàn)A,米思米等,5 l1 a+ c2 s$ j9 W; ?/ p; Q
熟悉氣動(dòng)元件的選型,亞德客,SMC ,費(fèi)斯托等- H! M% _$ ], a2 y1 C
能配合電氣工程師完成電機(jī)及傳感器的選型。4 D k) e5 o% a( B$ L
對(duì)設(shè)備開發(fā)流程熟悉, n5 H5 H W1 M" w$ L; d! y
會(huì)做BOM表,爆炸圖,簡易動(dòng)畫,簡單應(yīng)力分析。' C- E, }3 `" M
有一定的溝通能力。(對(duì)車間組裝調(diào)試人員,對(duì)客戶等)。
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電氣工程師:
; O; y5 s' \, P( q0 T' r熟悉常見PLC及觸摸屏,并至少熟練掌握一個(gè)PLC品牌的梯型圖編程。) C/ N" L9 Q# C2 y5 S/ ^) O
了解模塊化編程,(如果要做大型程序 ,要熟悉模塊化編程)。
0 a9 O R) e6 Z5 J$ T會(huì)使用CAD等軟件畫電路圖,布線圖。6 M: @9 ?& o b2 y: p/ H
熟悉 變頻器,步進(jìn)電機(jī),伺服電機(jī) ,光纖放大器等應(yīng)用及調(diào)試。
: I* n! ]0 D. s1 Z7 h熟悉AD,DA轉(zhuǎn)換及信號(hào)變送器的選型使用,
0 {( e+ y3 c" i4 t5 S6 c3 x熟悉PID控制。7 d% b% N) I& j3 C# _6 `
熟悉各種通訊協(xié)議,及設(shè)備連機(jī)。
5 R7 ]; t8 ]3 z0 J" t7 b6 w熟悉伺服電機(jī)的扭力模式,速度模式,位置模式的使用。
* u2 J, h' S F4 F! ^8 y- E會(huì)簡單的伺服電機(jī)調(diào)試。
$ l' x- o. P) i/ ?( t會(huì)根據(jù)負(fù)載計(jì)算,進(jìn)行電機(jī)的選型。
8 Y3 l2 {& b& I R- u對(duì)常用電氣件選型有較多的經(jīng)驗(yàn) ,. D, H9 }! ]+ I5 `
對(duì)低壓電器及電機(jī)驅(qū)動(dòng)器價(jià)格有一定了解 。
# w1 N* h& X8 q2 r8 q1 ^" w
/ t- J$ `1 p! W2 Q w& i, F! D軟件工程師:
# y0 P: m2 ]) _: O% O7 X. ~7 S熟悉計(jì)算機(jī)硬件結(jié)構(gòu)及選型。' Y* U0 o5 `5 {1 R$ T+ D. J
至少熟練應(yīng)用一種編程語言。$ z4 b* ]7 w3 z" q% g6 F
熟悉功能塊及軟件的封裝。! h1 N% m) p1 N7 c/ s# |- T
熟悉多線程控制。$ ^( H$ f8 M7 L' C% x. r
熟悉主流工控機(jī)品牌及相應(yīng)性能 。- D3 c) U8 |3 W9 G1 A" e+ e" M
熟悉板卡,IO板選型及應(yīng)用。* ^) k: P' c( G h3 s7 V$ ^
對(duì)人機(jī)界面有一定的美工能力。
: `4 {+ g) I7 F7 a6 |熟悉主流相機(jī)品牌及選型應(yīng)用。
2 v" V2 @9 c* I+ _ |了解鏡頭及光源的選型。
' E- e( M( ~: _( m6 y熟悉常用通訊協(xié)議及應(yīng)用。, O, y7 p0 _* ], f. I6 Q7 L% m
了解遠(yuǎn)程控制,調(diào)試。# M4 G: R4 k. a Q
對(duì)商業(yè)算法庫有一定的了解。
' L2 ^ G. l! y W3 F
, d5 ]+ ~1 B7 f$ @% s( r檢測(cè)工程師:
% d. N, x5 b: |, d" u( L( p5 e1 m熟悉圖紙及檢測(cè)流程。% g0 b" _+ r8 R2 N
對(duì)公差有深入的理解。
5 v: [ q4 r% i& I# R; ~/ M' b熟悉常用金屬材料 ,非金屬材料的檢測(cè)方式方法。( \5 {: x7 l( u2 N; i* w; f9 n4 r
熟練使用常規(guī)測(cè)量工具,卡尺,千分尺,高度尺,塞規(guī),量塊,等; Z }* U" c* Z2 p! i' u! c5 p6 Y. t
熟悉硬度計(jì),粗糙度儀,
) ~- Q7 X: I+ d& t: }會(huì)使用二次元,三次元,檢測(cè)臂等,( g( T' E( \ N$ Z5 l
熟練制作檢驗(yàn)報(bào)告。% Y9 c+ k! t- f: e5 a
* V" [: `' Q, X( d3 Z以上是對(duì)不同職位的一個(gè)概括。
: v5 Z* m9 O8 `8 [針對(duì)不同行業(yè)的需求,需要做一些針對(duì)性的考量,1 ?, S+ N8 ^$ X9 M$ z8 k! }6 E
并根據(jù)應(yīng)聘者實(shí)際水平,結(jié)合公司情況給出最終判斷 。
5 @- h3 h5 y8 N5 Q個(gè)人體會(huì),做事的態(tài)度 ,個(gè)人的性格 ,要比能力重要。; g$ J( m3 \) ? u- F! R7 |9 u
個(gè)人英雄主義無法成事,有時(shí)甚至產(chǎn)生負(fù)能量 。+ _7 ]. V4 X7 S) o
團(tuán)隊(duì)的各個(gè)部門,恰如一臺(tái)設(shè)備的各個(gè)機(jī)構(gòu)。
B9 Z/ e3 i1 w- ^6 h0 a需要相互的配合,才能做出完美的產(chǎn)品。4 d9 H/ U; L; Z) Q: F) z
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