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今天一位供貨商的銷售經(jīng)理帶著他的繼任者來拜訪俺們,俺認(rèn)識這位老先生已經(jīng)好幾年了,有限的關(guān)于熱交換器的知識大部分都是從他那里學(xué)來的。故人相見,頗多感慨,記述如下。俺本不擅長寫這種“編年體”的(好像社區(qū)的子子大俠比較擅長),想了一下還是想出個主題,可以繼續(xù)照俺常用的“紀(jì)傳體”來寫,哈哈。(注:編年體是按年代順序記述所發(fā)生的事,以時間為主軸,代表作如資治通鑒;紀(jì)傳體是以人物事件為主軸,代表作如史記。)
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1. 老先生帶他的繼任者已經(jīng)有五年了,今年六月份就要退休的他,依然對這位繼任者多方教導(dǎo)。在俺們工廠參觀時,看到什么就隨口講說看他們是這么做的,所以我們的系統(tǒng)要這么配合;客戶有這個需求,所以我這樣設(shè)計我們的畫圖結(jié)構(gòu)。。。突然想到俺以前的經(jīng)理,雖然沒有這么殷切,但對俺是有問必答,答超所問,想想心里就熱乎乎的。) P" }9 P) e& r* x5 \
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2. 隨口聊起之前的經(jīng)歷,老先生說,昨天我們拜訪了你以前的公司,以前的同事讓我?guī)柲愫谩2唤钠鹛鄣倪^程,俺說現(xiàn)在想來還覺得說再見很難。9 ?' Z! _, r) J
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老先生安慰俺說,如果世界上只有一個人會關(guān)心你的成長的話,那就是你自己,而不是你的雇主。在一個崗位就干好一個崗位,什么時候有更好的,對自己發(fā)展更有利的,跳過去不是什么錯事。就像有一天企業(yè)不再需要你,也會請你走人一樣。大家都是先考慮自己的利益,企業(yè)如此,員工如此,沒有對錯。他曾經(jīng)見過一個人從A公司到B公司來回跳了3次。你們這個行業(yè)的工程師本來就不多,有能力的多走幾個地方,甚至是來回流動都是很正常的。
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% E8 I' |# }+ S. |# a9 n2 b3. 因為他們公司在加州,自然又聊起了加州高得驚人的房價,可惜在加州的工程師工資并沒有像房價那樣高。所以大部分夫婦都是要兩個人工作,生活才能得以為計。新學(xué)到的一點(diǎn)是加州的天氣也不都是四季如春,靠海岸的一側(cè)是蠻好的,但如果是靠沙漠一側(cè),也是熱得可以。
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總結(jié)一下俺的所得:
" `' u& }* X, p6 c7 i( q# |珍惜自己,因為大概世界上沒有人更關(guān)注你的成長;珍惜你現(xiàn)在擁有的,因為一旦失去,可能就再也找不回來了。說直白一點(diǎn),有好機(jī)會就跳槽吧,但你一旦跳了,就要承受失去現(xiàn)有一切的風(fēng)險。俺的結(jié)論似乎自相矛盾,恰好前兩天跟同事學(xué)了這么一個英文單詞,oxymoron,哈哈。8 D4 M! a; j1 J4 c
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