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這個問題一直糾結在我心里,早就想在社區里請教各位大俠的看法,可是這畢竟是自己的事情,別人幫不上忙,但是又怕自己做出的是魯莽決定,思來想去,社區各位大俠見多識廣,還是想聽聽大家的意見。" y0 }. X( b, l% D
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在一家小公司,4個人,車間里2個人,我師父,還有我,師父負責整個廠的運作和設備的整體方案,他不會畫圖,我負責畫圖和一些配件的采購,車間里安排一下活。
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公司是有兩個老板投資的,老板不懂技術,所以由師父負責,公司開個剛好一年,去年像現在這個時候開始的。
& n8 A, T% u7 c9 R+ a G6 ` 這一年多在這都是很壓抑的,問題主要在下面幾點:1 人少事多,上班不規律,反正只要是有活干,就沒有星期天什么的,而且我加班是沒工資的,車間里的2個人有,只要是師父電話打過了,我就來上班,有一天我生病了,在家休息,打了十幾個電話,問圖紙尺寸,問配件。- l+ } K# }5 {: h
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2 還有也是最頭疼的事,我圖畫好,沒人審核,有的時候給師父看過,他可能也沒仔細看,做出來結構不合理,不能用,我就會挨罵,這個東西怎么能這么做,我也不能說,那你審核過,只好任罵。+ D5 S! M" g3 a$ d8 A6 a, W- k
3 ?/ I& F @+ A$ B3 ? 3 師父做東西,完全靠經驗,沒有理論支持,作為剛接觸非標的我,不知道這樣長期下去,是不是不好。
6 L% q0 z* A4 c, a8 V) D 以上是我想走的原因,想留在這的原因是,這里工資還可以,拿到手5500 ,還有也是我想留下了的主要原因,公司雖然現在還是虧錢的,萬一以后效益能好,我作為老員工走了,不是可惜了嗎?3 V }; F" X* R! y( s# j( x/ o
) s0 S) E& Z; x4 H5 D9 {. U* y車間里的從去年都現在已經換了一批了,去年的2個人走了,今年的2個人,和我閑聊的時候,也有走的意思,說沒見過這么亂的廠,干不下去了。& g. R; k% i4 r/ A- H
5 l5 B$ }( c; @ q 再加上媳婦懷孕,更想回老家找份工作,一直在糾結,還請大俠們能提供寶貴的意見。
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