面試經(jīng)過及結果

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上浩君

電梯直達

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發(fā)表于 2016-4-30 13:34:05 | 只看該作者 |倒序瀏覽 |閱讀模式

本帖最后由上浩君于 2016-4-30 14:09 編輯

這周5面試，人事面試談了一些常規(guī)的面試問題。之后部門主管面試，談了比較多的東西。
1.常規(guī)問題
2.個人的能力問題
3.對這份工作的看法
4.對轉行的看法（在這點上，部門主管有意無意導向三次）

前兩點沒什么問題，在第點3我回答的非常模糊，沒有一條非常鮮明的思路。
第4點上，第三次誘導詢問的大概：對工作不滿意，無能力你會轉行嗎？我回答：如果我在其他方面表現(xiàn)的很好，我可能會想著要不要在公司內(nèi)申請轉崗。
我覺得這是我面試中的兩個敗筆。
100分滿分，我這次的面試得分估計在60分左右，最后問了下薪資問題，簡單聊了兩句。和人事交談之后，人事讓我回去等通知，5月3號沒有收到通知代表失敗。
各位大俠，這次的面試能錄用的概率是不是很低？