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這種固化確實存在,但其實歐洲日本的固化比我們中國嚴重得多,收入等于工齡X系數那種,一眼能看到頭。
& j: U" f" j0 ?9 R( H反而中國有更多在收入上一鳴驚人的機會,不然人家也不會跑中國來淘金。現階段的中國就像一個功放,你確實有哪方面才能,能做出什么貢獻創造什么價值,立馬就給你放大了。
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像上海,有些在外企上班的人,自家做的車床銑床都分不清楚,有的認為“躺著的就是車床,豎著的就是銑床”,平時工作就寫寫日常郵件接接電話,技術不沾邊,這就能月入過萬。1 {' M8 b" g% J9 {: H2 G/ e( ~
但作為開放競爭的大城市,這些“隱形人”注定要被淘汰,而且淘汰他們的人要比他們收入更高才合理,因為這才是“淘汰”,不然就是“頂替”。; U% O- O9 L3 n; y+ { A3 e/ x6 a- m
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連這種水平的工作都能過萬,何況其他有點含量的工作。
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3 S+ R8 z1 j; `小城市也一樣,浙江小老板幾年幾百萬招老外,不干長就干2,3年,老外一看要求就懂了,互惠互利。
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有人富就有人窮,不可能天下大同的。
2 ?& X) \' \) F' ^1 Q對于我們普通百姓來說,我們努力,不是為了讓自己成為“富人”,而是為了讓自己盡可能遠離“窮人”。& a2 k. P$ h* D8 L8 Z! W( U1 l
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