干管理，想學技術。如何取舍

掛726面

魍者歸來 發表于 2017-2-25 23:21
1 V  @  K# G% X7 h5 j( g9 W干管理可以把責任推給技術

) Y, k. I9 \" S  x對的  還能給技術挖坑   不得不跳的坑  挖完了看人跳進去  鍋就甩給了跳坑里的

若塵風

咋就沒人說新能源電池發展如何呢？

魍者歸來

掛726面 發表于 2017-2-27 09:56
* x5 h) d) W% i6 b/ Q  l) T對的  還能給技術挖坑   不得不跳的坑  挖完了看人跳進去  鍋就甩給了跳坑里的

2 \$ o' v& s% K$ w* g連土都給你填好，多貼心
8 j4 G2 D8 n4 A& k) t3 F

矛頭小子

魍者歸來 發表于 2017-2-25 23:21
干管理可以把責任推給技術

事實就是如此

壓死大象的螞蟻

若塵風 發表于 2017-2-26 23:15
管理真的有用嗎？或許只適合這個企業了

管理最有用的技術！

albert.tang

干管理可以管著干技術的

藍色的獅子

個人觀點：管理比技術難，技術有手冊，管理可沒有，同樣的管理方法面對不同的員工有不同的結果，其實你心中有答案，只是現實的取舍影響了你的選擇

若塵風

藍色的獅子 發表于 2017-2-27 21:10
個人觀點：管理比技術難，技術有手冊，管理可沒有，同樣的管理方法面對不同的員工有不同的結果，其實你心中 ...

1 L/ v" ~% e3 ^嗯嗯，說的對
4 W- m3 X! n* B, m" ?& {4 D

zll3310737

在眼面前的饅頭才是食物，以后無論是別人承諾的，還是自己的愿景，都是虛無的東西，為了虛無的東西而放棄眼前的食物，只能說愚蠢。好好把握眼前的機遇再是重點。是金子，哪都會發光。都是普通人，現實點。

夢想起航的地方

才畢業半年，慌什么。做新能源電池也不算是完全夸行業的，建議你出去闖闖。