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樓主: 老鷹

老板之間的勾結(jié)

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11#
發(fā)表于 2017-4-14 10:54:30 | 只看該作者
肖大胖 發(fā)表于 2017-4-14 09:04
我同事他媳婦在單位做技術(shù)員,公開工資3500,老板再私下每月給1000

這是陰陽合同,逃稅的,糾到要遭哦
12#
發(fā)表于 2017-4-14 11:04:39 | 只看該作者
liushaobo1989 發(fā)表于 2017-4-14 09:55
以前待的外企也是,大家工資差很多,平均一萬多,最低二千多

車間師傅、剛畢業(yè)學(xué)生,打掃衛(wèi)生外包
13#
發(fā)表于 2017-4-14 11:23:04 | 只看該作者
你還活在古代吧?
從2016年下半年開始,
用工環(huán)境發(fā)生劇烈變化
熟手,能干活的工程師,越來越少
要提高工資待遇,
去年我們公司,20W的待遇,跑了5個(gè)
A從舍弗勒跳到上海某外資,開到15K
B本來就舍弗勒,但是只有8K,去了德爾福,開到12K,3個(gè)月不到又去了博士
C本來在德爾福,又跳動(dòng)博士,又跳動(dòng)蒂森克虜伯,一年內(nèi)跳3次
D在蘇州園區(qū),一年內(nèi)跳3次
E公司,業(yè)績(jī)下滑一半,老板想把銷售開了,HR招人,反饋,同樣的待遇找不到能干活的人,老板立馬,全員漲2K,并且每年兩次加薪機(jī)會(huì)

一句話,低端害死人,井底不好過

點(diǎn)評(píng)

哈哈哈  發(fā)表于 2017-4-14 22:00

評(píng)分

參與人數(shù) 1威望 +50 收起 理由
老鷹 + 50

查看全部評(píng)分

14#
發(fā)表于 2017-4-14 11:24:57 | 只看該作者
迷茫的小鮮肉 發(fā)表于 2017-4-14 11:23
你還活在古代吧?
從2016年下半年開始,
用工環(huán)境發(fā)生劇烈變化

舍弗勒真是個(gè)好的跳板啊

點(diǎn)評(píng)

待遇很一般,流動(dòng)性很大  發(fā)表于 2017-4-14 11:26
15#
發(fā)表于 2017-4-14 11:36:29 | 只看該作者
迷茫的小鮮肉 發(fā)表于 2017-4-14 11:23
你還活在古代吧?
從2016年下半年開始,
用工環(huán)境發(fā)生劇烈變化

對(duì)于還在私企的我來說 非常好了

點(diǎn)評(píng)

努力提高自己的身價(jià)  發(fā)表于 2017-4-14 11:43
16#
發(fā)表于 2017-4-14 11:46:04 | 只看該作者
迷茫的小鮮肉 發(fā)表于 2017-4-14 11:23
你還活在古代吧?
從2016年下半年開始,
用工環(huán)境發(fā)生劇烈變化

怎么提升,結(jié)構(gòu)基本都懂,一些電機(jī)的算法和速比什么要算的一直沒找到 可以看的書,

點(diǎn)評(píng)

那就去高利潤(rùn)的行業(yè)  發(fā)表于 2017-4-14 12:46
17#
發(fā)表于 2017-4-14 12:09:11 | 只看該作者
   缺乏愛,缺乏真心。沒事就研究怎么降低 愛你和對(duì)你真心的人的工資。還說對(duì)企業(yè)沒有愛和真心。
18#
發(fā)表于 2017-4-14 12:25:18 | 只看該作者
指望老板講良心,難,用腳投票,理論上講的通,但是在一個(gè)大環(huán)境里都只是一種低水平的工作待遇時(shí),你還不是得妥協(xié),政府不作為,當(dāng)?shù)氐淖畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)就那么點(diǎn),老板能不高興嗎
19#
發(fā)表于 2017-4-15 08:02:36 | 只看該作者
xiaobing86203 發(fā)表于 2017-4-14 10:24
我以為同一個(gè)公司里面?zhèn)€人薪資都是保密的,原來公司之間也要保密;都不知道競(jìng)爭(zhēng)同事的工資是多少,更別說是 ...

充分競(jìng)爭(zhēng)的行業(yè),老板也會(huì)自己考慮的,想做到壟斷信息是不可能的。
20#
發(fā)表于 2017-4-15 10:54:13 | 只看該作者
社會(huì)主義的階級(jí)斗爭(zhēng)還會(huì)長(zhǎng)期存在

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