一個離職員工對小公司的看法

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siweike123

電梯直達

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發表于 2017-9-7 14:29:11 | 只看該作者 |倒序瀏覽 |閱讀模式

   我是今年3月來到這家公司的，因為懷孕的原因自己想離職了。昨天和老板提了離職問題。后來老板告訴我因為我離家比較遠的原因，讓我可以遲到早退。有點小感動。簡單記錄一下我對這家公司的看法。

   武漢公司這邊規模不大，我剛來的時候辦公室只有4個人，我這邊f負責的是網絡銷售賣齒條齒輪和直線導軌的。第一個月因為對產品不了解，基本沒有成單。老板這邊也很體諒說剛來的業務，常常說新業務基本都是3個月才能成單。不要有壓力慢慢做。現在也做了小半年了，因為產品質量不錯價格性價比也很高。手頭積累的一些客戶也慢慢的成為老客戶。現在基本每個月不愁訂單。輕松完成業績。每個月到手的工資都是大幅度增加。

   在剛來的前3個月，主要就是對公司官網重新布局和阿里巴巴網站重新改版。以前沒有專門的人打理，網絡宣傳這塊做的不是很好。網站這塊完善后基本上每個月都可以開發10個左右的新客戶。因為我們的齒輪齒條和直線導軌是消耗品。所以返單客戶也比較多。自己覺得這個公司還是很有發展錢景的。

      最重要的是覺得老板對客戶很負責。我的第一個訂單的金額是32000元，客戶當時急需一批齒條需要特殊加工，因為工廠在臺灣，交期急的話走快運物流費用會比走普通的海運貴2倍。老板這邊讓出了一部分利潤給客戶走了快運。等貨交給客戶3個月后，客戶說齒條上面的螺絲孔和圖紙上螺絲孔標的不一樣。

   因為過了3個月了，工廠這邊也不愿意做出索賠了，其實對客戶影響也不大，換個型號的螺絲就可以用。但是客戶硬是要賠償。后來老板這邊還是自己掏腰包給客戶賠了這筆錢。這筆單基本就沒有利潤了。通過這件小事，覺得老板挺不錯的。武漢這邊我以前也做過一些稍大的公司，基本出了問題，公司就要踢皮球，反正找各種理由不賠償。這家這么積極解決客戶問題的還是很少見的。