職場一事

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年華98

電梯直達

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發表于 2019-1-22 16:35:53 | 只看該作者 |倒序瀏覽 |閱讀模式

今天發生在自己身上的一件事，后來自己想了想，覺得有些不妥又說不出來可以反駁自己的理由，寫出來大家給個建議意見，我這樣對錯與否？
自己做研發結構設計這塊，18年剛入職這個公司，因為是第二份工作了也不算是新人，所以來公司之后就開始接手產品設計了。工作了大半年以上也算把機械機構部分完成后，后續產品外觀設計這塊就專門聯系了一家工業設計公司（算是外包），主要是做外觀方案設計及加工圖紙出具及VI等宣傳部分。
首先說下事情情況：1，前期和外觀設計公司商務對接的是公司商務人員，包括后期合同擬定簽訂也是行政人員；2，后續外觀設計所需要的機械結構方面的對接方面是由我和同事負責，主要預約溝通修改是由我出面去溝通。
起因：經過那么一兩個月外觀方案定了，然后昨日我和設計公司的設計人員開口想問下后續加工圖紙出具安排一事，然而對方告知我的是合同中是不含2d圖紙及加工BOM清單的，我蒙了，然后了解了下情況。
結果：我們公司一直以來都以為是包含在內，同時提需求簽合同也是在此基礎上談的。對方給出的說法是如果需要圖紙則是結構設計的內容，而當時簽的時候問過我們公司商務人員，他說不用結構設計，結構設計是我們自己做。
造成這個結果的情況是：兩方商務人員各自所說的結構設計指的內容不一樣，我方以為的是機械機架金屬部分，他想著我們有設計人員不用他們設計；而對方指的是加工圖紙呢。事先可能也都沒問沒解釋一下。
直到昨天我溝通時才發現這個問題，然后我就和商務人員一起看下怎么解決這個問題，他也讓我和他一起去和領導溝通這個事情，當時也沒多想，就想出來一個方案我好進行下面的工作，就去了。然后領導黑臉生氣了，說“不出圖紙我怎么加工，讓他們設計外觀就給我一個能用的外觀的，我不管，你們去找另外一個領導”。去和另外一個領導說，幾乎也是這個說法，然后事情就推回來了。
因為談合同價錢商務上的事我是沒有參與的，我也不會有對方領導的聯系方式，然后商務人員去聯系了對方公司的領導，回復是商量一下給我們答復。
如今我自己想了想，不是我造成的結果，但是也跟著一起被黑了臉，如果談妥了就萬事大吉，如果談不妥，擔心自己會不會因為這件事情擔責？

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魍者歸來

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發表于 2019-1-22 16:46:56 | 只看該作者

準確的說，哥們，你八成是被商務的拉去背鍋了，這事兒不該摻和。

事情已經這樣了，再去追究當初該如何如何，對樓主來說沒意義，等事情過去了再反思就好了。先說當下。
商務的事情就讓商務自己去解決好了，需要你幫忙的地方，僅限本職的部分，該記錄的記錄好，鍋雖然已經在背上了，但能少擔就少擔一點。本職職務的，哪怕是讓你幫忙參詳一下的，都不要多言。最壞的打算不過是變成公司自己出圖，只要正常給發工資，干不干的無所謂，但接下這個爛攤子的前提是公司出書面的文件來，而不是某個人過來跟你說一下你就干了，領導也不行。

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年華98

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樓主| 發表于 2019-1-22 17:20:32 | 只看該作者

魍者歸來發表于 2019-1-22 16:46
- v' Q* g7 r4 o+ z- C1 ^3 |! |" {準確的說，哥們，你八成是被商務的拉去背鍋了，這事兒不該摻和。 g% g8 U& n1 j3 i* B6 d. L9 U

0 X4 x( i% j- r+ v5 {0 q事情已經這樣了，再去追究當初該如何如 ...

謝謝大神指點，因為商務不懂結構問題，不是我碰到發現，他也不知道。他覺得他不懂解釋不清楚然后就讓我跟去解釋說明一下情況。剛剛商務的過來，當著我的面和對方領導溝通這個事情，眼看周期不能達到計劃預期，對方也問我們計劃時間，商務又問我，我就跟他們說了下大概節點情況，為了達到預期結果把事情解決，我也就同他們說讓他們盡量壓縮時間，如果有需要我們配合的，我和同事也可以幫忙，目的只是希望項目順利完成。最后他們說擬個詳細計劃，具體分工合作一下看看，回頭再來公司一趟具體談談下步工作。至此也算是事情解決了吧。現在就希望周期上能達到預期吧！
以后遇到此類事情我就知道了，不是自己的原因造成的就盡量不去摻和，謹慎少言！

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duduxiaozi32

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發表于 2019-1-22 17:31:37 | 只看該作者

沒事兄弟，領導碰到事情不想辦法解決，卻抱怨推諉。作為一個干活的我也碰見過這種領導，如果這個事情是商務單方面的失誤，不要參與。如果自己也有一定責任，跟領導說，領導讓干啥就干啥，讓溝通，就溝通，然后把溝通結果匯報就行了。
撐死被領導罵一頓，身在職場哪里不挨罵，臉皮要厚，凡是按部就班不急不躁就好了，能有多大的事，只要人沒事就沒啥大不了的。
工作中注意安全，機械這行高危。