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在我市企事業單位(不含參照公務員法管理的事業單位)工作、國家教育行政部門認可的全日制大中專院校畢業,且所學專業與現從事專業技術工作一致的人事代理人員(1、中?;虼髮W??疲ê袑I髮_B讀)畢業后,從事現專業技術工作滿1年;2、大學??飘厴I后,從事現專業技術工作滿3年;或大學本科(含專升本連讀)畢業后,從事現專業技術工作滿1年;或碩士研究生畢業后,從事現專業技術工作。
4 H8 v) \$ J! l/ K* G“五大”畢業生和其他各類成人教育畢業生不屬認定范圍。對國家或省已經實行“以考代評”的專業(見本解答第三條“‘以考代評’職稱的基本規定”),或已經取得過職稱的,不能再進行認定。3 o5 c# s8 x/ g: m* a: D
三、提交材料, z) B6 m% A- t' T
(1)勞動合同及單位繳納社保證明原件# o8 y2 J1 N1 ]1 s9 ~3 B
(2)繼續教育證書,繼續教育須完成最近一期(專科兩期)公需科目培訓并合格。
. a* |" Q" g4 l4 C0 A6 y(3)2寸照片1張* B' `3 n- e, K0 N3 e
(4)報到證原件/ Z; @( J6 _5 u% D
(5)所在單位考核公示證明
g; z. W! L& R% z7 u. g; P* z(6)《大中專畢業生初定專業技術職務任職資格表》(附件2)一份,經單位簽署考核合格意見,同意申報后,送市人力資源管理中心審核。
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7 N, X9 _0 ^! L/ [. A- K6 j4 H四、辦事程序3 p$ ~9 n3 x$ j3 d2 G& k) e
(1)人事代理人員提出職稱初定申請,人力資源管理服務中心審核材料。
" V# s; q& u& e, j(2)市人力資源管理服務中心審核后報市人力資源和社會保障局審批。
6 I2 @) \# c9 u: M(3)下發專業技術資格證書。
3 i. N5 _0 A1 l. R, C(4)審批文件等相關材料歸入個人人事檔案。0 I2 r+ ?, G+ Y. |+ J
繼續教育是最麻煩的,費時費錢/ _# V3 F; [( x0 d) X* [1 {
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