外企真的就那么香嗎

前景錢

一般來說外企還是要遵守法很法規的。

路人甲BB

外資也要看什么的管理的，如果是國人管理在做直接管理，那和私企差不了多少，頂多就是管理規范一些。如果是老外直接管理，那就基本和國外差不了多少

cls888

這么說吧，外企雙休的占大多數，私企雙休的鳳毛麟角。

xueqingchao

我們的外資，被國人搞壞了，關鍵是他自己也沒有得到好處？

' Q! u3 i' f" V- [9 t盡管如此，還是比90%的國企要好，

7 @9 }; ~- B# w( m公司每個月利潤3個點，給員工發下去，效益好的時候比工資都高， 疫情休息沒有上班，一分沒有扣，年底13薪正常發，

公司有一些壞毛病，都是國人手把手教的，

799097903

我現在待的這個小城市就是這樣，春外資的，聽說是丹麥吧，高層被幾個女的把持，天天沒事就是相互折騰，給我打了幾個電話，我都沒去，事太多，工資待遇也一般就是，上班時間很好，早上七點到下午三點半，雙休加國家假日，六險一金。

huangsiwen

外企也看管理，老外管理還是國人管理。老外管理，那是爽上天，中午吃飯休息都算在8小時內，有事沒事郵件@你，養老休閑般。聽說有的辦公室不準出現訓斥，出現訓斥，HR就要找人處理，該警告警告。你只要不爽，就可以投訴

328Feng_328

其實是因為外企要比國內企業守法，如果不需要遵守中國法律再看看，說不定他們更甚。

微光axi

799097903 發表于 2023-11-6 08:46
  z  {. e1 c  C& z8 m' @4 R% ]我現在待的這個小城市就是這樣，春外資的，聽說是丹麥吧，高層被幾個女的把持，天天沒事就是相互折騰，給我 ...

% V9 q' i+ @  o& ?/ o: \這多爽啊

gemiusunyi

問題是優秀的外企名稱能不能直接說
$ A) d. w2 o9 I2 i# `* c投簡歷也要有個目標啊

橙色保溫杯

制造業的外資福利待遇確實相比民營企業好得多
/ c- N2 n% ~3 z9 d" S0 G產品定價都是由集團定價，利潤空間很大，也就有錢給員工發福利
高利潤 競爭力也就差一些