運(yùn)營總監(jiān)和品管經(jīng)理都走了

涅槃重生sj

早上董秘拿了股份轉(zhuǎn)讓的文件給相關(guān)人員簽字，我才知道運(yùn)營總監(jiān)和品管經(jīng)理都離職了，他們的股份需要退出。
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2 d6 m$ D4 t0 x公司去年還是在海外設(shè)了工廠，今年年初開始運(yùn)行起來了，于是就把運(yùn)營總監(jiān)和質(zhì)量經(jīng)理派過去做前期的管理工作，這一呆就是大半年，前兩個禮拜回來了，我還以為是回來述職的，打了個招呼，現(xiàn)在想起來當(dāng)時運(yùn)營總監(jiān)的表情有點(diǎn)尷尬。
( `. Z. E6 a% Y# K( w我猜想他們不愿意去海外工作的原因大概率是因為家庭，長期在外家里肯定會有怨言。但是派走他們之后，公司又招了新的運(yùn)營總監(jiān)和質(zhì)量經(jīng)理，所以回現(xiàn)在的公司也沒可能了，迫于家庭壓力只能離職了。
. o; o/ x( x5 Q1 T9 i& ?7 K, }運(yùn)營總監(jiān)來公司六年了，年薪60W+，管理能力非常強(qiáng)，質(zhì)量經(jīng)理也做了十多年了，但既然你不能呆在公司需要你的地方，公司也不會留你。私企就是這樣不講情面。

尹志春

情面，公司倒閉時，老板找你借100W，你借嗎，情面，
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; S4 o6 Y( t5 z$ w) P公司和工人是階級敵人，是敵人，，對敵人，你跟我說講情面
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老方大竹

鐵打的營盤流水的兵

養(yǎng)豬東籬下

傻逼公司。做不大的

華2017

利益分配不公平！不然股份都有了，走什么？

冰尾狐

**公司。我在外企，總公司來長期出差的，孩子教育家人食宿公司全包。長期租酒店給來這邊出差的人住。這才叫格局

駱馬湖鐵匠

飛鳥盡，良弓藏；狡兔死，走狗烹。從古至今都是這樣的，這個估計就是逼他們走的一個策略

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企業(yè)老板是拿著資本夠沒員工的業(yè)績，員工是用自己的業(yè)績賣給老板掙錢，這其中是雇傭與被雇傭的關(guān)系，融洽了算是一種特殊的朋友關(guān)系，不融洽了就會產(chǎn)生敵對情緒，相互都不買賬。甚至成為敵人。

行者123八戒

都是這樣的。既然出去分公司了，就別想這還能回原位置。

龍游大海

估計是公司的套路