如何婉拒公司委派培訓？

babe8706

目前公司委派外出培訓，為期2個月，但是要與公司簽訂5年服務合同，否則賠償20W，請問有沒有類似經歷的社友？如何才能婉拒培訓？

周震

這么好的事，鍍金啊 ~
, g5 u2 M5 V3 H" l6 z! U# z以后想跳槽可以表現差點，開領導玩笑，領導受不了就把你開了，還得賠你

黃粱美夢

討價還價，要求大幅降低賠償金！那樣公司就知道你或有其他想法，會另派包子去

forbetter

2個月，五年， 20W 一看就是坑爹的！

田航ouc

絕對大坑，有相關法律的，這種培訓的賠償金是有規定，服務期限也是，你可以了解下，這個應該是不合法的，樓主不是在外企吧，一般韓企日企只有長期培訓才會簽訂合同的

默笑滄海

假如你想要提高的話去比較好，你要是不去，這個企業你就混不下去，以后領導就會防著你了，你只能淪為打雜角色。

forbetter

7 e) K( i- |$ U7 c

田航ouc 發表于 2017-2-15 09:55
絕對大坑，有相關法律的，這種培訓的賠償金是有規定，服務期限也是，你可以了解下，這個應該是不合法的，樓 ...

- O' F4 L* H7 M! X$ e/ B2 R如果這位朋友確定，這是違法的，那么放心的去簽好了。
) W# ~# S' _' D2 b+ W9 K
將來勞動仲裁時，本身違法的合同是不成立的。
8 P- j& {& q( I# c
或者這就是一塊“試忠石” ，公司也知道沒什么卵用。
) K4 M" @$ h+ v
當你想走的時候，他能拿走你的當月工資以外的錢嗎？

不過，要是每個月要扣錢的話就要當心了。

挨拍的5

要看下賠償的金額和簽訂的合同期限是否符和你取得收益，我們公司培訓2個月會要求多簽2年
, C; c4 D+ v5 K5 y至于這個培訓值不值得賠20W，看你怎么看了
6 t9 n6 h& L; |7 j你們公司有法律顧問么？可以找他們咨詢，實在不行建議你找相關律師事務所咨詢下

魍者歸來

先弄本勞動法詳解讀讀吧，這個是不合法的

三腳貓

目前公司委派外出培訓，為期2個月，但是要與公司簽訂5年服務合同，否則賠償20W，
# j( s" i! K8 a% v' M8 P
公司可以這樣要求的
; s( h, Z! r' y' a) W$ k6 Y5 M- n企業出錢是要賠償的
賠償20W,可以再談的
7 J! D2 c2 c; V2 d* s) y& z3 f不是一次賠償20W，而是每服務一年,減20%賠償,五年之后不用再賠償
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