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樓主: 魍者歸來

【魍生技】工作經歷之四《技術學管理還是管理學技術》

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31#
 樓主| 發表于 2017-3-21 17:23:37 | 只看該作者
道法無常 發表于 2017-3-21 15:42
" W6 c* [/ Q: k1 t# |9 J: b魑魅大哥二哥和魎四弟在哪里呀?
7 C% E) u; C. W& B# v2 G8 }
他們仨的結局見29樓
& w8 H' J' O7 t  l
' m4 @  P4 m! N: x1 j
32#
發表于 2017-3-21 21:41:45 | 只看該作者
感謝樓主分享,學習。
33#
發表于 2017-3-21 22:54:29 來自手機 | 只看該作者
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34#
發表于 2017-3-22 09:09:50 | 只看該作者
“不但對管理工作沒有益處,反倒會讓管理者對技術人員產生輕視之心”說的很好
35#
發表于 2017-3-22 15:32:44 | 只看該作者
做技術的容易守舊,做管理的放的開,很多突破都是管理的吹個牛,然后逼著技術去實現的。
36#
 樓主| 發表于 2017-3-22 16:26:39 | 只看該作者
喜鵲QX 發表于 2017-3-21 21:41
* f4 Z+ B! I, k( |) ~9 l  W4 P# V感謝樓主分享,學習。
0 K0 Y  ?/ e' d7 I
客氣,互相學習, `4 l+ O1 ^- ]7 e/ J; i
37#
 樓主| 發表于 2017-3-22 16:26:56 | 只看該作者
小孔是學徒 發表于 2017-3-21 22:54: L( A2 `9 _2 ?( s- g
學習

& z6 L4 `$ G5 {互相學習
3 b) v+ W& r. N1 X  Q! n
38#
 樓主| 發表于 2017-3-22 16:27:33 | 只看該作者
肉絲兒1 發表于 2017-3-22 09:09) q+ {) O4 J) f
“不但對管理工作沒有益處,反倒會讓管理者對技術人員產生輕視之心”說的很好

4 ~# S/ T8 N- t都是赤裸裸的教訓啊
1 n! o7 z* n( A
39#
 樓主| 發表于 2017-3-22 16:29:06 | 只看該作者
qiedaocai 發表于 2017-3-22 15:32
# b* F' I: Q% k9 D7 \) i7 J做技術的容易守舊,做管理的放的開,很多突破都是管理的吹個牛,然后逼著技術去實現的。

5 G2 Z% b9 {" n3 w這話沒毛病,以前給電子公司做過兼職,就是美工畫個手繪稿,要求結構工程師必須做出一模一樣的* S  k" \# j  G& z
40#
發表于 2017-3-25 14:44:28 | 只看該作者
上帝的歸上帝,凱撒的歸凱撒,現在大學和很多科研院所,都在去行政化,包括籃協,姚明也當了主席,技術和管理也一樣,分開管理是趨勢
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