兩份offer求分析

天天天藍_ · 發表于 2017-9-16 07:45:11

和子公司簽合同的有很多，但具體很難說，有的單位確實是因為總部招聘人數有限，需要掛在子公司，然后長期借調總部

月光狼人 · 發表于 2017-9-16 08:09:55

工資不是都在合同里嗎，簽合同的時候一目了然。

xxtrumpf · 發表于 2017-9-16 22:09:28

jiangsuwanhua 發表于 2017-9-15 09:05
還是先去外企挑戰挑戰自己吧

確定不是養老？？

蔡皓618 · 發表于 2017-9-17 11:33:50

有些外企也是養老型的。

受不了了 · 發表于 2017-9-17 21:11:06

蔡皓618 發表于 2017-9-17 11:33
有些外企也是養老型的。

有些比國企還國企，里面也是不學無術的混子超多

番茄西瓜 · 發表于 2017-9-17 22:05:36

外企

未來第一站 · 發表于 2017-9-17 23:32:49

挑錢多的，

所羅門_x · 發表于 2017-9-18 14:39:09

去外企

專業醬油男 · 發表于 2017-9-19 08:52:00

國企必須本部正式工，勞務外包那種就是呵呵而已，一切待遇很可能紙上談兵。

葛式一 · 發表于 2017-9-19 09:42:49

專業醬油男發表于 2017-9-15 12:51
感覺都不靠譜，口頭承諾完全沒法作數。招聘的人不見得是真正能拍板工資的人

確實，口頭給你承諾的人未必是能夠拍板的人

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