在工廠打工的人都知道,在廠里面想要拿高工資,要么就是做管理員,要么就是做技術(shù)員。如果單單是做流水線普工的話,一年到頭最多也就是存?zhèn)€四萬多塊錢。
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但盡管月薪有一萬,每年卻還是有很多數(shù)控技術(shù)員辭職,這是為什么呢? ( ^. x+ R4 q# Q2 w
工廠技術(shù)員又分很多種,說到在廠里拿高薪的技術(shù)員,那要數(shù)工廠的數(shù)控技術(shù)員了,一臺(tái)數(shù)控機(jī)床動(dòng)輒幾百萬,貴的多達(dá)上千萬,所以,有一批月薪接近一萬元的數(shù)控技術(shù)員,想做技術(shù)員技術(shù)含量首先要高:不但要懂編程,還要經(jīng)常做模具--樣板,給員工來做量產(chǎn)的貨。
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但盡管月薪有一萬,每年卻還是有很多數(shù)控技術(shù)員辭職,這是為什么呢?其中的原因很扎心! " R/ H7 t- j% z: ]
1.有做過數(shù)控技術(shù)員的應(yīng)該了解,每臺(tái)好點(diǎn)的數(shù)控機(jī)床都值幾百萬甚至上千萬,所以,老板為了讓機(jī)器產(chǎn)出最大的價(jià)值,一般都會(huì)安排夜班讓機(jī)器24小時(shí)工作。經(jīng)常熬夜對(duì)于普通人時(shí)間久了都受不了,更何況是還要天天用腦的技術(shù)員呢?一些人因?yàn)槭懿涣艘拱嗟墓ぷ鞫x擇了辭職。
) ~8 w3 ]8 K# s2 E( q2.數(shù)控機(jī)床都是由編程的數(shù)據(jù)控制,在五金廠工作過的人都知道,每一批貨在做之前都需要技術(shù)員調(diào)試機(jī)器,先把模板做出來。而制作一個(gè)模板需要大量的調(diào)試機(jī)器,一點(diǎn)點(diǎn)的來制作模板。通常制作一個(gè)模板都需要幾個(gè)小時(shí),在這幾個(gè)小時(shí)里面,不但要反復(fù)的計(jì)算來調(diào)試數(shù)據(jù),還需要大腦高度集中,這也是非常的損耗腦力的。沒有耐心的人,通常都堅(jiān)持不了多久就會(huì)走人。
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3.在五金廠,每一批貨如果量大能做幾天,量小的話只能做半天,就需要技術(shù)員另外制作模板。一個(gè)模板做好后,通常都意味著一批貨要趕出來,如果模板出錯(cuò),這一批貨基本就會(huì)報(bào)廢。人哪有不出錯(cuò)的呢?一旦出錯(cuò)嚴(yán)重的話通常都會(huì)被扣工資,或者開除。 + ~ m0 H9 L8 B* o
4.做數(shù)控技術(shù)員,通常都會(huì)分為幾個(gè)等級(jí),實(shí)習(xí)技術(shù)員,初級(jí)技術(shù)員,中級(jí)和高級(jí)技術(shù)員,而高級(jí)的一般都會(huì)掛車間管理員的身份。通過等級(jí)的晉升可以看出,技術(shù)員之間的競爭也是很大的,適應(yīng)不了這種競爭的,很快也是被迫辭職了。
4 x. X" Y/ R; |8 P( }0 ?如果你拿一萬元的月薪,你會(huì)辭職嗎? 7 Y) v* `* s/ N- t9 j. x
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