節(jié)后招聘，小企業(yè)是不是都這個打發(fā)

loveskycc

小公司招聘我有些心得，一個是小公司沒有文化吸引力，找的就是干活兒的，所以先跟你說清楚以免干不到兩天就跑了到時候還要再費(fèi)力。另一個是，到小公司的人真的素質(zhì)千差萬別，不過我的經(jīng)驗是90%以上可以說百分之99%都高估了自己，做機(jī)械這個東西哪怕變一點(diǎn)都可能有系統(tǒng)性問題，有些人可能在一個公司做三五年熟門熟路就覺得自己特別厲害了，到任何公司都敢拍胸脯，但是一上手就傻眼，一個公司如果存在十幾年基本上都習(xí)慣這些套路了。這就是小公司招人時候的顧慮

leijiang123

我面試遇見貶低我的還很少（可能要的工資不高）
不過吹牛B的挺多   
. }; ^9 Y2 }, |+ g什么公司壯大了之后  爭取每個人員工幾年之類在蘇州買房   對待老員工  福利會怎么怎么好    項目提成有多高。。。
3 m8 @! v4 t  i聽的我腦瓜子疼

七曜神權(quán)

面試擰螺絲，上班造火箭

zll3310737

知道就知道，不知道就不知道，能虐什么呢？

韓寒11

壓低工資唄，對一些出入職場的人比較好用，35歲老油條就不好用啦

給我希望

炮丶灰 發(fā)表于 2019-2-20 13:26
曾經(jīng)被人就這樣忽悠進(jìn)廠了，2500有吃住，但是還好車間有個是我隔壁村的，他幫我找了人，第二個月工資就是33 ...

! q* y, j: k5 _$ `, c, i真實

風(fēng)刃

無錫某著名自動化公司，我很多前同事去面試都是老總直接面試，先從頭到腳數(shù)你的不是不好，什么學(xué)校出身啊，這些年工作經(jīng)驗啊，這些都不好，而他這里干活的都是碩士博士海龜，跟他們比差距很大，大概數(shù)落大半個小時，快結(jié)束了老總直接問，明天能不能來上班。
那個公司待遇可以，工作內(nèi)容不難，但是強(qiáng)度很大，朝八晚八，據(jù)說有人一個月加班28天（滿8小時算一天），也是很牛逼的存在

wx_ls2G8548

風(fēng)刃 發(fā)表于 2019-2-21 10:29
) O6 q) b* f. i7 w  ?無錫某著名自動化公司，我很多前同事去面試都是老總直接面試，先從頭到腳數(shù)你的不是不好，什么學(xué)校出身 ...

我知道我們這一家日企就是這樣的
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風(fēng)刃

wx_ls2G8548 發(fā)表于 2019-2-21 12:35
  G7 J* d" \, k- w, `2 N/ ~* d我知道我們這一家日企就是這樣的

4 \1 K8 v1 o: U- I$ r日企這么厲害？不可能吧，這個是本土土長的民營
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wx_ls2G8548

風(fēng)刃 發(fā)表于 2019-2-21 15:05
日企這么厲害？不可能吧，這個是本土土長的民營

做機(jī)械設(shè)計的么都是苦逼孩子，正常OEM企業(yè)是靠一線工人加班加出來，做設(shè)備的么實際更靠工程師的設(shè)計，一線員工和供應(yīng)商反而還好
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