領(lǐng)導(dǎo)突然給你安插工作，該怎么辦？

duduxiaozi32

接到活就做唄，急活一般老板會(huì)告訴什么時(shí)候要看的，就怕明明完不成，老板讓加班，但是沒(méi)有加班費(fèi)，沒(méi)有調(diào)休的。
& k' H5 ^! v% S, u這種無(wú)償加班并不會(huì)使自己工資提高，因?yàn)橐幸粋€(gè)平衡，不會(huì)差太多。所以效率一開(kāi)始就要降下來(lái)。

i風(fēng)一樣的男子0

|fangyunsheng發(fā)表于 02-22 07:51<i class="pstatus"> 本帖最后由 fangyunsheng 于 2019-2-22 07:56 編輯 </i><br><br>從一開(kāi)始工作，就這習(xí)慣，當(dāng)初還被表?yè)P(yáng)過(guò)，上面臨時(shí)安排的工作，一定問(wèn)一下需要什么時(shí)間完成，有困難當(dāng)場(chǎng)說(shuō)明情況，與現(xiàn)有情況沖突的，告訴領(lǐng)導(dǎo)，必要時(shí)候讓他去協(xié)調(diào)，事總有緩急，人就一雙手，得一件一件來(lái)，這么些年下來(lái)，很少耽擱過(guò)工作，學(xué)會(huì)溝通。。。。。。<br>缺點(diǎn)就是，很多時(shí)間自己擠出來(lái)的，也犧牲過(guò)自己休息時(shí)間，導(dǎo)致領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為效率高，有事兒就總愛(ài)找我。。。。。。<br>這不是領(lǐng)導(dǎo)的缺點(diǎn)，工作本就如此，生活亦如此，每一個(gè)正常的領(lǐng)導(dǎo)人，要應(yīng)對(duì)的突發(fā)狀況，真的遠(yuǎn)比你多。。。。。。<br>當(dāng)然，不正常的領(lǐng)導(dǎo)人也很多，他是腦子壞了，導(dǎo)致邏輯錯(cuò)誤才折磨你。。。。。。<br>

和我差不多

i風(fēng)一樣的男子0

接活之前問(wèn)清楚時(shí)間截點(diǎn)，說(shuō)清自己的困難，拖延了的手頭工作也告訴領(lǐng)導(dǎo)

Hassanzzz

個(gè)人覺(jué)得是正常的，努力做好就是了。長(zhǎng)此以往也是可以得到領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可的，計(jì)較那么多，總歸是領(lǐng)導(dǎo)不待見(jiàn)，自己原地踏步，要么就跳槽走人。

544507655

私企都是這樣，很磨練人

專業(yè)醬油男

國(guó)內(nèi)的企業(yè)都這個(gè)德性，領(lǐng)導(dǎo)一句話下面跑斷腿，反過(guò)來(lái)分析分析其實(shí)也好理解，客戶逼老板，老板逼領(lǐng)導(dǎo)，領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)然逼著你干了，拿人錢財(cái)給人出力也不過(guò)就是等價(jià)交換，好歹是為人民幣服務(wù)而不是為人民服務(wù)。
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空之風(fēng)xg

直接問(wèn)時(shí)間，一定要算好，有困難就說(shuō)，要溝通清楚，一般加班都加班費(fèi)或者調(diào)休，沒(méi)有的話，工資看會(huì)不會(huì)提高？或者職位提升？全都沒(méi)有的話，走人吧。

悠塵

領(lǐng)導(dǎo)安排做就是了，推不了也不能推，不過(guò)把需求時(shí)間、重要性等問(wèn)好了，自己做合理安排。

藍(lán)色精靈

這種情況要在接任務(wù)的時(shí)候問(wèn)下找不著急，然后自己盡快完成

瑞香

我的領(lǐng)導(dǎo)一般，給我一個(gè)事情，然后東西沒(méi)給全我，過(guò)段時(shí)間會(huì)問(wèn)我，你還沒(méi)弄完？
( R% K$ Q1 q& d& c$ u, K+ R或者，你弄這個(gè)弄了這么長(zhǎng)時(shí)間。。。。