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樓主: 195529647

這種情況該不該走勞動仲裁?

  [復制鏈接]
21#
發表于 2022-5-12 12:59:20 | 只看該作者
195529647 發表于 2022-5-12 12:52' h8 K0 m9 a3 f: o
請問你這邊是非標公司嘛?那你覺得兩個人一年得給公司落地多少臺設備呢?

, J+ V6 @, y  }, z# e" W( j純非標阿,我才這樣說的。多去外面看看,就知道了,正常非標周期有多趕, o4 I0 N- T/ N7 }5 ~( [! {
22#
 樓主| 發表于 2022-5-12 13:05:52 | 只看該作者
johnneyyu 發表于 2022-5-12 12:59
9 X6 x: v. P3 p- _* d純非標阿,我才這樣說的。多去外面看看,就知道了,正常非標周期有多趕
7 Q9 q  @( R) j$ u: p  E; r, a
我說的意思是你是在非標設備公司上班吧?你可能沒有去過別行業公司自己內部的自動化團隊
2 k5 D+ }1 G. Y3 y0 W* G
5 j, K7 Z' Y: j1 v0 k% G
23#
發表于 2022-5-12 13:27:50 | 只看該作者
195529647 發表于 2022-5-12 13:05
6 w" Z- h- V+ `1 e# w我說的意思是你是在非標設備公司上班吧?你可能沒有去過別行業公司自己內部的自動化團隊
1 T8 y1 `  Q1 t9 i- U6 n- q
我干非標七八年了,跳了四家非標公司,大的標準機廠的非標部門我也去過,整體周期和你們公司差不多,一年就6.7個項目,有主業,非標只是順帶。剩下都是純靠做非標的,有裝配機,汽車自動流水線,機器人碼垛,視覺檢測機,五金加工設備都做過,一年不做個10-20個項目,哪有錢賺啊。1 E3 S' c) ^2 B5 m5 x) r: y' f

點評

非標公司也是做過,專業公司流程走的要快很多,但是很多公司急急忙忙去做,設備驗收不了的也不少  發表于 2022-5-16 08:39
20個左右項目兩個人做?  發表于 2022-5-16 08:37
非標但凡有項目基本無休,一年不說20個,就算15個好了,絕對是沒有任何休息的,這種工作強度,得多少錢才能留住人  發表于 2022-5-12 17:10
24#
發表于 2022-5-12 13:30:00 | 只看該作者
johnneyyu 發表于 2022-5-12 12:59- V  L" b8 Q  Q
純非標阿,我才這樣說的。多去外面看看,就知道了,正常非標周期有多趕
, v3 {2 ]8 b+ M: q3 c# J
多大的項目一個月,4 w* R+ Y; T" m) P% l

點評

2百萬到3百萬左右吧  發表于 2022-5-13 13:33
25#
 樓主| 發表于 2022-5-12 13:38:54 | 只看該作者
johnneyyu 發表于 2022-5-12 13:27
, R6 O; T" p0 |. C; ?+ C我干非標七八年了,跳了四家非標公司,大的標準機廠的非標部門我也去過,整體周期和你們公司差不多,一年 ...
9 E0 R+ S, g! B& r, t% p& S  |
那你們公司有多少人,每個月能出貨幾臺設備呢
. T# R1 u9 j; P$ l+ v/ ?3 v9 B6 d4 g+ J5 L9 @: Q, w: _5 K- {" R

點評

我們小公司,20人不到,依靠大公司給我們接的項目  發表于 2022-5-13 13:33
26#
發表于 2022-5-12 13:39:53 | 只看該作者
195529647 發表于 2022-5-12 10:07
6 B$ [7 ]- y' I6 g5 `5 V7 z; _好聚好散得有個前提,我這是算是被迫離職,社保算不了幾個錢,加班幾個個小時,按勞動法補也不少錢了。你 ...
; c% Z+ h4 U: Q6 Q* ?
我關心一下,lz下家怎么樣了?( C% ]3 {1 p( \9 R; n
27#
 樓主| 發表于 2022-5-12 14:01:18 | 只看該作者
喂我袋鹽 發表于 2022-5-12 13:39
6 d, s, `' F6 ^% O. o, E' \" {% c6 F我關心一下,lz下家怎么樣了?

/ M0 O- m* t4 j5 y" f正在談呢,謝謝關心
+ H8 S0 B1 o1 z( U  A* s
0 d4 C* V8 v/ D
28#
發表于 2022-5-13 02:17:58 | 只看該作者
1、你手里有沒有勞動合同,勞動合同什么時候簽訂的,在沒簽訂勞動合同而實際上工作的情況下,賠付雙倍工資。
; g- \# x& }7 V# V+ ^2、三個月沒交社保可以理解為三個月試用期,勞動合同是否是3年一簽,否則達不到3個月試用期標準賠錢沒商量,也是雙倍工資/ [  q1 E) R* C3 ~, G
3、三個月沒交社保,那么就是這3個月,社保公司部分公司出,個人部分個人出,你就是你非但拿不到錢還要掏錢給社保局,1分錢罰款和賠償都沒有,而且只要到仲裁并且你提出后,就必須交,否則納入失信名單并且收取滯納金
. ]1 z, q( |; d. W6 P, o& r4、其他調休等部分你要有明確證據,舉證責任在你,能形成證據鏈,拿到賠償沒問題,否則也難  \) A; [4 Q8 R
至于如何做,自己權衡
29#
發表于 2022-5-13 09:34:14 | 只看該作者
說實話效率是有點低了...一年5臺設備.總硬件成本價40W .算賣出100W .你兩個的工資算20W吧  最起碼公司還要有個鉗工吧..算7W吧..剩下33W.算下房主水電.運輸費.售后成本.還有多少?  40W的硬件成本.設備沒多復雜工程量也不大..這樣的工作量.非標老板定的設計時間應該是單人7-10天時間(老板的接單交貨時間是30-45工作日)

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兄弟你是做非標設備公司的嘛?  發表于 2022-5-16 08:34
30#
發表于 2022-5-13 10:06:17 | 只看該作者
如果你已經提出辭職。那就走吧。
5 U; a! _; n  \7 O( h如果公司裁掉你,又不給補償,那就可以仲裁。

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是的,如果自己提出辭職,寫了辭職報告,仲裁也不會有補償的  發表于 2022-5-13 10:20
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