離職之后再進(jìn)公司怎么談工資

老男孩cy

在這家公司待了8個月，因老婆懷孕就選擇了辭職（老大有叫我停薪留職，但是考慮了各方面不能跟準(zhǔn)確的回來上班時間就選擇了離職），現(xiàn)在家里面的事情處理好了，有跟老大聯(lián)系，他說如果沒有找到合適的工作可以聯(lián)系他去公司上班，之前是4.6K加其它能有6K多（不怎么加班）！現(xiàn)在進(jìn)去怎么跟人事談工資呢？想要底薪6-6.5K，怕跟人事談不好，那就尷尬了！求助大神幫幫忙！
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  B' n: `: u$ Y6 ?! E! ]4 v
, l" n* X; W+ x, A+ j1 }: E補(bǔ)充內(nèi)容 (2018-7-18 23:44):

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/ B8 Y+ l9 @4 \' g; K* N( ^' q里面技術(shù)工程師這一塊都是6k打底！我就跳過一次槽，當(dāng)時沒有談清楚，就感覺比前一家公司高點就進(jìn)去上班了！導(dǎo)致現(xiàn)在這個樣子了！
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& Z, u% F. J4 \! M補(bǔ)充內(nèi)容 (2018-7-19 00:01):
8 |$ V  Y% O6 }; f% P% x; ~之前在家也問我處理好家里的事情沒有，叫我好了可以聯(lián)系他！他只是我們部門的老大談不了工資這一塊，都是人事那面跟當(dāng)事人談！技術(shù)工程師現(xiàn)在比較缺人，在網(wǎng)上搜了一下也看到在招聘！就是怕去了不知道怎么談，很尷尬

wjxfchina

做什么的，近的話，來我公司吧

熊啊熊啊飛

為什么覺得自己辭職后再復(fù)職底薪能漲1500-2000？是市場行情漲了還是能力提升了？

曉昀

這個問題按你的意思不好處理，不過你可以試試。
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如果你所說的老大，明確跟你說:你回來干，我給你開多少多少，開的工資比你之前的高，那么很好辦，你就高高興興回去干，這是皆大歡喜的事。但是，老大卻說的比較含蓄，你怎么去意會老大的真實想法呢？你自己去談，弄不好就比較尷尬。
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有木有

這不好辦啊

菜雞攻城獅

跟老大談，談不攏拉倒，生意不成仁義在

韓寒11

回去公司上班，不談工資，給多少就拿多少，老大沒給明確答復(fù)，估計就是原來的工資，如果和人事談工資，那么就等于你放棄了現(xiàn)在的工作

魍者歸來

按樓主的描述其實沒什么可以談的，你們老板還讓你如果沒有找到合適的工作可以聯(lián)系他去公司上班，這就算是人情了，他沒提工資，你再提就尷尬了，這份人情也就沒了。

海慕之

現(xiàn)在是你說要回去，不是老大主動找到你的，老大一口答應(yīng)已經(jīng)是個人情了。
還想漲工資？得了，還是另謀高就吧

未來第一站

很多人都是在孩子出生的那一刻才開始真正領(lǐng)悟錢的重要性。